NO.3 圈子
既然行业和公司都可能被摧毁,那么以往我们特别关注的同事圈是不是也在被摧毁?
我经常跟我的管理层说,今天你要想明白,我们公司那个小编,他根本就不在意要不要升做市场部的经理,对他来说,今后会不会成为某一领域的NO.1,才是他最看重的。
今天“行业+企业”的圈子在失效,“领域+能力”的圈子在兴起。
学习本身也在圈子中发生,个体的学习是极其缓慢的,你再怎么自学,也比不上一群人一起学,因为学习本身就是一个社交行为,而不是一个独立完成的个体行为。所以你会发现,有网络的地方,学习会被极大加速,而关在图书馆里,学习就只能缓慢流淌。
NO.4 高感性
高感性不是没理性。大街上那些把头发搞得像天线宝宝的杀马特并不是高感性。高感性是一种在很好地应用理性的情况下增加的感性能力。
所以,高感性不是歇斯底里,也不是很感性。
高感性是一种能力,他包括了:基于人性的高效能,感知和感染,自赏,能讲故事,审美、还有会玩……
NO.5 进化
很多人会说这是终身学习的时代,我们每天都要有进步。但是我的观点不太一样——在这个时代,学习是不够的,因为你学不过电脑。
未来不是个进步的时代,而是一个进化的时代。
什么是进化?
你想象一下,第一个从树上下到地面的人,他惶恐不安。不知道会面临什么,但是他知道大方向是对的,双足行走是对的,所以他坚持往前走。
我们今天需要像第一次走下树、走向草原的人一样,放弃一些东西,而走向一个科技和人文的全新未来——这才叫进化;而在树上面跳得越来越快,爬得越来越高,摘更多果子,叫进步。