员工手册主要是企业内部的人事制度管理规范，同时又涵盖企业的各个方面，承载传播企业形象，企业文化功能。它是有效的管理工具，员工的行动指南。本文为大家准备的关于公司工服厂证的员工手册范文，仅供大家参考学习。
工服、厂牌管理
第一条 所有员工出入(含宿舍、饭堂)均需穿厂服、戴厂证，未着厂服及未戴厂证者禁入厂内(特殊情况、新员工除外)，员工厂牌佩于左胸正前方;职员厂证悬挂胸前。除此之外，任何其它佩戴方式均属违规。
第二条 厂证丢失、破损重新办理期间员工应申请“临时厂证”，否则按未戴厂证处理。
第三条 新员工入职满七日后，可向公司申请发放厂服。
第四条 新员工入职时发：临时厂证(签到三天)，满三天后更换IC卡正式厂证。
第五条 厂证的更换与补办
1、损坏厂证，在工资中扣除更换费10元;
2、遗失厂证时，应立即报告行政部挂失，补办费20元从工资中扣除。
第六条 厂证仅限员工本人持有，严禁转借、涂改，持证人员离职或管理要求时，应将厂证交还行政部。
第七条 忘带厂证而又须入厂者，可将证明身份之证件存于保安处进入，24小时内凭厂证取回暂存证件。
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