创新是对当今世界,在我们国家出现频率非常高的一个词,企业家、政府官员,大学教授,同学,几乎都念念有词地创新.下面是小编为大家整理的关于混沌创新思维的基本方法,欢迎大家参考和学习。
通过对复杂性系统的深层认知,可以建立有效的混沌—创新思维的基本方法。其主要思维方法有智力激励法、移植法、信息交合法与奥斯本检核表法。
1、智力激励法。智力激励法也称头脑风暴法,是一种主要用于激励集体智慧以提出大量新设想的方法。运用智力激励法,即是召开一种“小会议”,使与会者突破思维定势,展开无限联想,寻找混沌边界,从而为解决复杂性的非常规问题确定新设想、新方案。
组织“小会议”的简单做法是:
⑴与会者10人左右,时间以半小时为宜;
⑵发言者不照本宣读,与会者不妄加评论;
⑶自由设想,且追求设想数量,“以数量保证质量”;
⑷引申与综合各种自由设想。
2、移植法。移植法是将某个学科、领域中的原理、技术、方法等,应用或渗透到其它学科、领域中,为解决某一问题提供启迪、帮助的创新思维方法。
移植法的基本方法主要有:
⑴原理移植,即把某一学科中的科学原理应用于解决其它学科中的问题;
⑵技术移植,即把某一领域中的技术运用于解决其它领域中的问题。
⑶方法移植,即把某一学科、领域中的方法应用于解决其它学科、领域中的问题;
⑷结构移植,即将某种事物的结构形式或结构特征,部分地或整体地运用于另外的某种产品的设计与制造;
⑸功能移植,即通过设法使某一事物的某种功能也为另一事物所具有而解决某个问题。
3、信息交合法。信息交合法是指利用已有的和引进的信息与联系,以获得新的信息、新的联系,而产生新设想的创造技法。
信息交合法有三点实施原则:
⑴整体分解:将整体分解为部分,在将部分分解为因子,直到不能再分解或达到某种目的为止,并遵循“序列原则”、“要素原则”、“趋于穷尽原则”。在分解过程中,应特别重视信息因子的深度、广度、精度、密度。
⑵信息交合:信息交合繁殖分为“无性繁殖”和“有性繁殖”,前者只是信息的复制,数量增加;后者产生新信息。信息交合有多种类型,主要有本体交合、异体交合、多体交合与系统交合。
⑶结晶筛选:信息反应场中交合形成的新“产品”在层次、结构上形成系列的“解”。这就要对各种新设想进行评析、筛选,选择最优方案。
4、奥斯本检核表法。奥斯本检核表法依据的主要原理是创造始于问题,即由问题引导、启发创造。根据九大问题进行强制性思考,突破不愿提问题的心理障碍,开阔多元化思维模式,探索创新性的新设想。该方法的实质是,按照一定的目标、方向,有意识、有目的地进行发散性思维。
奥斯本检核表包括的九大问题是:
⑴有无其它用途——现有事物有无其它新用途,稍加改进有无其它用途;
⑵能否借用——能否借用别的经验、模仿别的东西、引入其它创造设想;
⑶能否改变——能否改变形状、式样、颜色、意义、音响、气味、制造方法,能否做其它改变;
⑷能否扩大——能否扩大使用范围、延长使用寿命、增加使用功能、增加零部件和强度、附加值等;
⑸能否缩小——能否缩小体积、减轻重量,能否浓缩、微型化;
⑹能否代用——能否用其它原材料、动力、设备、元件、原理、结构、制造工艺、方法代替;
⑺能否重新调整——能否调换元件、其它型号、设计方案,能否调整顺序、速度、程序;
⑻能否颠倒——能否颠倒正负,能否颠倒方向、顺序、因果关系;
⑼能否组合——能否综合不同材料、元件、产品,能否综合不同学科、原理、观点、方法、设想。
这就是着名的奥斯本检核表的九大问题,其中系列小问题根据具体对象而确定。“九大问题”把一般情况下的主要思路都囊括了,这就迫使思维主体从不同的思路思考同一课题。奥斯本检核表中的每一个问题都各具特色,具有一定程度的相对独立性。其中,问题⑴ 侧重于功能、用途,问题⑵强调能否进行类比、移植,问题⑶注重形态的改变,问题⑷和问题⑸着重于数量、空间上的扩大或缩小,问题⑹强调的是能否将思想原理和材料技术进行代替,问题⑺注重于结构的改变,问题⑻强调的是能否进行逆向思维,问题⑼注重的是能否将思想原理和材料技术重新组合。