应该怎样写好自己的工作日记呢?
2011年4月8日,公司下发了紧急通知,要求我们从即日起开始写工作日记,并配备了工作日记本,工作日记对我来讲还是一个新名词,该怎么来写,都应该写一些什么呢?恐怕有很多同事都这么想的吧。
写工作日志不用很复杂,每天,写下日期,谈谈你在工作中遇到的问题及解决问题时的思路和方式。写下你所面对的选择、观点、结果和决定。
如果你犯了错误,记下为什么事情会如此,描述你的选择。如果你碰到了问题,描述一下以及你如何解决的。 如同有写日记习惯的人,工作日志只是个人用来记录有关工作的事,因此,它不会代替正式的项目文档或者源代码中的注释。
诚实的记录下来,不管是好的、坏的,最好,不要修改。
到底应该怎样写自己的工作日记呢?我个人认为主要可以概括为以下几点:
一、写出当天的工作重点,即主要精力用于做了什么工作。
二、值得记录的工作方法,即在当天工作中学习和领会到的工作方法,也就是每天的提高吧。
三、工作中的重大失误及解决方式,不要怕问题暴露,这是为了避免犯重复的错误。
四、明天或今后一段时间的工作中,需要注意的工作内容,如连续性的工作,今天完成到什么地步,明天继续实施时从哪里开始,其中有什么变化等等。
另外,我认为要想做好本职工作,除了记好工作日记外,每周开始时最好在星期一写一个本周工作计划,计划要紧扣工作主题,一定要具有可操作性。接下来的日记就好办了,每天记录工作推进情况,推进中有什么值得推广的经验、需要借鉴的问题等。
如果你用心去写了,天长日久你就能体会到写工作日记的好处了:
1、保留自己的回忆,当时的心情、思想,以后看起来很有趣。
2、如果你是从事一些比较重要的工作,写日志可能成为工作总结,经验累积,等等。
3、日志还是一种生活态度,你在及时的记录自己生活的点点滴滴,你在认真的思考生活。
每一天都是质与量的变化,所以公司为我们配发的不仅仅是笔记本,而是工作质量提高的铜镜,我们每天记的也不仅仅是经验与教诲,更是我们自己和公司每一天的成长与发展。通过工作日记,记录自己和公司在成长中的点点滴滴,在成长中更加进步。
当你品尝到写工作日记的甘甜时,公司实行的工作日记学习法就会从“要你写”转变为“我要写”了,那时你就会从被动变为积极主动。