做领导的出了要以德服人外，还要以礼待人才能得民心。在现实生活中，凡是有点实权的领导，逢年过节都是端坐家中等待下属或托他办事的人来上门送礼，自己享受收礼的乐趣，这样的领导是不会得到大家的爱戴，只会得到人们背后的议论和抱怨。
给领导送礼送什么好www.meibo6162.com？懂的经营管理的领导往往都懂得如何去给下属送礼来收买人心，这样的领导会在恰当的时机送奖励给公司企业创造效益的员工。这样的做法更具慧眼，开拓市场让公司获利无数，作为上司，送下属什么礼物能足以表达对他们的赏识，、一份没有价值的口头赞美是没有分量的，在这个物质社会中，没有物质的奖励根本就不足以打动人心，作为你的下属，他比你更缺的是物质而不是精神，所以送的这份礼应该是一份价值不菲的重礼，在很多公司大部分都表现为奖金兑现，直接发钱，这是最好最实惠的礼物了。
在下属做出贡献的时候，给他一个厚厚的红包，他一定会对你忠心耿耿感激涕零的。当然，送些其他的东西也可以，当然要送下属爱好喜欢的。但送特殊礼物的情况比较少，只是针对一些有特殊嗜好的下属而言，大部分下属的心理还是大红包比较好。更多关于送礼的技巧，请参考美博礼品网。
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