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门业人，你想好了吗？你真的打算要跳槽吗？
跳槽穷半年，改行穷三年。小编真诚提醒那些经常跳槽的门业人，你们只会越跳越穷。入行需谨慎，跳槽有风险……
爱跳槽的门业人不是不能吃苦，而是心志太高！
跳槽带来的后果往往是钱没存到，真正掌握的知识也不多，被人重用和升职的机会也几乎没有。
所以，要想赚钱和得到别人的重视，那就该找一家差不多的门企，脚踏实地的工作。哪怕是干一份无关紧要的工作，也需要持之以恒，不能幻想一步登天！
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不要随意地离开门企，否则你又要花很多时间去其他门企磨合，而且还要重新开始。
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看问题不能总有成见，凡是要多看优点。任何门企都有或多或少的问题存在，只要不是原则性的大问题，就应该往好的方面看。动不动就要跳槽，是解决不了问题的，而且还显得人很任性。
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看看你的领导对你怎么样，是否愿意教你，是否能给你提供锻炼的机会，是否值得你跟随。如果跟对了领导，那么你成功的几率就很快，当然成长的速度也会很快。有这样的贵人，请一定沉下心来好好干。
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既然选择了你工作的门企，那么就既来之则安之，相信自己的眼光。当门企有问题时，不要去抱怨，要去解决问题。当你能很好的解决问题，并能独当一面时，那你晋升的机会就来了！
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不是你成就了门企，不是你成就了团队。请记住，没有门企就没有你的今天，心怀感恩，好运一生！
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门厂不是慈善机构，绝不养闲人。你要有危机意识，要让自己变得有价值。这样才能有跟老板谈待遇的筹码，当你能给门企带来很多利润时，自然会被领导器重。
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老板最喜欢能解决问题的人才，所以遇到问题时，请用心去思考，并解决问题。这样的人，永远不怕失业！
第一：不离不弃，始终跟上门企风雨同舟的人
第二：不怕诋毁，始终对门企的未来抱有坚定信心的人
第三：能在门企不断磨合，最终找到适合自己的位置，踏实工作的人
第四：为了门企的发展，不断学习，不断打拼，与时俱进的人
第五：有一颗强大的内心，抵得住诱惑，受得了压力，且有耐性的人
第六：与门企一条心，忠心耿耿的人
第七：做事不斤斤计较，不贪便宜，格局大的人
第八：志向高远，德才兼备，懂感恩，知奉献的人
门业人，没有不好的工作，只要不够优秀的自己。
调整好心态，趁年轻，在此一搏，无怨无悔！
脚踏实地，一定能闯出一片天地！！
不管你在哪里上班，请记住：
一：公司不记苦劳，只记功劳，请好好发挥出自己的作用。
二：去哪里工作先别总看着钱，要看看自己能值多少钱。
三：行行有门道，行行出状元。没有哪个行业是好干的，机会总给坚韧而执着的人。
四：受不得气，成不了人。成功的路上一片荆棘与委屈，要修得一颗强大的心。
五：赚不到钱，赚知识；赚不到知识，赚能力；赚不到能力，赚阅历；赚钱这事急不得，一步步来，自然会越赚越多。
六：态度决定成败，既然决定去做了，那就拿出该有的态度。
七：让人迷茫的原因只有一个——那就是本该拼搏的年纪，却想得太多，做得太少！
送君一个字：干！
