中国人内敛含蓄，喜怒不形于色，觉得“深藏不露”是一种本事。于是，《潜伏》、《暗算》等影视剧颇受欢迎，有人甚至以此为喻，提出职场“潜伏心理学”的说法。
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俗话说，有人的地方就有江湖。每个单位都免不了人际矛盾和利益纷争，若是锋芒过于显露，不小心触犯了别人的利益，很可能树敌，威胁自己的职场生存。特别是刚到一个新单位时，对领导、同事的社会背景和处事风格都缺乏了解，此时最要紧的是多观察、摸清单位的人际脉络。因此，务必学会“潜伏”，做到谨言慎行，若是盲目陷入利益纷争，必然羁绊以后的发展。
当然，“潜伏”并不等于压抑。相反，这是个人蓄势和韬光养晦的绝佳机会。因此，处在潜伏期的你，应该摆正心态、积极学习，充实个人的专业知识和才能，为将来适时亮出自己的才能，承担更大的责任做好准备。
如果习惯了“潜伏”，总是默默无闻，不仅埋没个人才干，而且影响长远的职业发展。因此，在一些关键节点，比如项目遇到难点、单位发展的转折点时，则一定要像电视剧中的李云龙那样及时“亮剑”，果断施展特长、崭露头角。此时出手，将会使你赢得广泛的人心，为职业发展创造良好的机会。
昨晚参与一个朋友人力资源群里讨论的一个话题，就是职场人应该如何认识自我批判，如何进行自我批判。话题的由头是华为老总任正非有关自我批判的论述。那么，职场人的自我批判，应该批判自己哪些东西？这不仅仅是自己的性格脾气问题，应该还有
有些职场人为什么很成功，而有些职场人又为什么不成功？原因很简单，因为有的人成熟，有的人不成熟。这些不成熟的种种表现，成了职业发展的巨大障碍。那么，职场人不成熟表现在哪些方面，有哪些主要特征呢？子斫认为有六个方面：一、专业不精专业不
正逢“金九银十”，又到了职场人士规划来年职业走向的时节。近期咨询研究生课程的人群，白领人士占了近20%。他们中大部分人为了职业发展，或本身有留学背景，回国后职场不顺而选择“走出去”，还有部分人是为了移民。 专家提醒，1
奋战职场，白领急需“护心”地铁里，经常可以看到职场上奋战的白领们，行色匆匆，挺着胖胖的肚子，拿着各式各样的垃圾食品和垃圾饮料填充肚子，似乎对自己的饮食好不关心，似乎从不考虑垃圾饮食对心脏的负担，对自己的健康丝毫都不担心。9月29日
办公室里的“白骨精”,是指那些有真本事但也有些坏毛病的家伙。办公室里的“白骨精”虽然在某一方面表现得不令人满意，但是不可否认他的才华出众。不要妄图去改变你的工作伙伴，你得知道那是他的特点，你要做的是学会和各种人
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