愿景读书笔记
大家都知道,愿景是人的一种意愿的表达,这种意愿表达需要有良好的知识准备并且具有前瞻性。这仅仅是理论上的愿景,我们如何透彻了解它?如何形成一个清晰、持久、独特的愿景呢?这一点是关键。一个好的愿景,对个人、对企业会产生潜移默化、深远的影响。愿景虽然不是现实,但它赋予现实一种方向和品格。
当我们被问到,“你的愿景是什么”时,我们可能会说:“有一套好房子,开一辆好车,有一份好工作,有一份完美的感情……”
其实这些都不是愿景,是我们对美好生活的的一种计划、一种梦想。愿景比较唯心,是一种精神状态,而那些都是唯物的东西。
一个人的愿景,是选择自己要过的生活,主宰自己的命运。树立正确的人生观与价值观,向着明确的目标勤奋努力。生活不仅仅是机械的延续。我们绝对不要说“我今天过这样的日子,做这样的事情,是因为我没有其他的选择。”
生活的意义,不决定于环境,而决定于精神状态。同样的生活环境,不同的精神状态,生活的意义也完全不同。不管处于什么样的环境中,重要的是自身形成一种内在的定力。愿景是永远的未完成、是永无止尽的努力。今天你所过的不是你梦想的终极生活,但它一定是你所选择所创造的生活。愿景是在实现的过程中,用自己本身的能力跟勤劳的双手在可以触摸的环境中来创造奇迹。
人生追求的最高境界是精神的追求,企业经营的最高层次是经营文化。那么企业的愿景,是企业文化的核心,是企业内在的核心价值,也是企业存在的目的和理由。
我们通常所说,这个月要完成多少销售额、多少销售回款。这些都不是愿景本身,都是在具有识见、前瞻性愿景下制定的指标和计划。愿景不是工具,而是思想,又不仅仅是思想,而且是具体的实践。
来自不同城市、不同生活方式、不同年龄的万达人,选择万达,怀着相同的价值观,向着共同的目标奋勇前进时,万达企业的愿景决定了万达人在前进时的姿态。
在市场经济条件下,企业利润最大化是每个企业力争的主要目标,企业利润保证了企业更好地执行企业的职责,为国家税收做更大的贡献,为社会做更多的善举。
在追求企业利润最大化时,万达是以何样的姿态?董事长在做企业的第一天就提出“老实做人、精明做事”。随着万达迅猛、广阔的发展,衍深为今天的愿景“国际万达、百年企业”。这八个字以“诚信”为核心,每一个万达人追求企业利润最大化时,以诚信的姿态向目标前行,在前行的过程中,不怕困难,不怕挫折。
万达人的个人目标与企业目标相结合,个人愿景与企业愿景相融合,“国际万达、百年企业”,要靠一丝不苟、脚踏实地,要靠一代又一代勤奋、敬业、守信、谨慎的万达人,用智慧用汗水去追求去创造。