中国劳工观察 中国劳工观察 中国劳工观察-简介,中国劳工观察-创办者

中国劳工观察(简称CLW)是总部位于美国纽约的非营利性组织,由李强创办于2000年10月。

中国劳工观察_中国劳工观察 -简介

中国劳工观察(ChinaLaborWatch,简称CLW)由李强创办于2000年10月,是一家总部位于美国纽约的国际性非政府组织,以劳工权益保护为宗旨,属非营利性组织。

其工作重心是在经济发展过程中维护中国劳工权益。

中国劳工观察_中国劳工观察 -创办者

李强,出生于四川省自贡市,曾是美国哥伦比亚大学访问学者。他呼吁在中国经济发展的同时维护劳工权益,让中国的劳工在经济发展中平等的分享经济发展的果实,为此他于2000年10月美国创办中国劳工观察组织。希望通过媒体和研究报告让中国劳工现况引起国际社会的关注,也促使中国地方政府改善工人的困境,例如在辽宁省盘锦市,1500户职工的要求因为中国劳工观察报道而引起了地方政府的重视。

中国劳工观察_中国劳工观察 -主要工作

监督

对中国国营企业进行监督,透过媒体报道中国工人的示威案件,生活现状和工作条件,引起国际社会以及中国政府对中国工人情况的关注,从而影响中国政府相关劳工政策;

与国际NGO合作

与国际非政府组织合作,促使跨国公司向香港、台湾等在中国的供应工厂施加影响,使这些跨国公司的供应商的劳动条件能达到中国法律所要求的标准。同时中国劳工观察也支持和创办了位于中国的非政府劳工组织,对中国外资企业的工人进行法律培训、法律援助等。

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中国劳工观察_中国劳工观察 -机构设置

中国劳工观察唯一直属机构青草工友成长服务部成立于2008年4月,是一家立足于深圳,在发展和谐劳动关系,提升广大劳务工文化素质,倡导公平劳动,推动城市精神文明发展等方面提供相应服务的非营利性公益组织。

中国劳工观察_中国劳工观察 -研究报告


中国血行工厂

1、2012年10月6日,凤凰网报道苹果在全球多个国家开售新一代iPhone智能手机后数周,纽约劳工组织“中国劳工观察”发布消息称富士康郑州工厂发生了3000-4000名员工集体罢工的事件,起因是质量控制标准过于严苛,且工厂要求员工们在为期一周的国庆长假中加班赶工。

2、2012年8月8日,中国劳工观察发布报告称,海格国利电子(惠州)有限公司在其工厂中聘用了7名不满16岁的童工,这家工厂负责为三星生产手机和DVD播放器。报告称,这些童工面临着与成年人“同样严酷的工作条件”,但工资却只相当于后者的70%。“中国劳工观察”称其在6月和7月进行了相关调查。

3、2012年11月,中国劳工观察一份调查报告称,拥有芭比娃娃品牌、全球最大玩具公司美泰在中国的4家工厂(含代工厂)虽然都从美泰那里获得了“合规证书”,但仍存在法律或道义上对劳工权益的侵犯,并列举了加班时间过久等15条“罪状”。

  

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