?如果你是RMB玩家,在采购时,别用金币加速冷却时间,因为直接用金币进货,是没有CD的,而且比加速更便宜。如果你用现金进货再用金币加速,会赔了夫人又折兵
如果您有空,多留意一下期货市场,游戏里显示的(本日最低)就是价钱下限,不会更低了,最低购入,什么时候卖你都稳赚不赔。如上图,25就是价格下限,不会清盘和停板的。
有钱的情况下,尽早霸占你需要发展但暂时没有资金发展的空地皮,记得要放一个设施上去,因为什么都没有的话,系统3天后会收回该地皮。
关于店铺加成,加成越高,并不代表你卖出货物获得的利润越高,只是加成越高,卖得越快而已,这样,问题就出现了,如果您不是RMB玩家,不能每次采购都用金币的话,加成别搞得太高。以上图为例加成1800%多的店铺,两万货物只能卖4小时左右,但要进2万货,CD是11个小时以上的。
加成明细:
VIP加成:VIP等级影响的数值,每增加1级VIP,加成增加10%
店长等级加成:看字面就知道了,员工等级最高为10,当店长等级为10级时,加成200%
店长技能加成:主要是看店长有没有营业技能(营业技能只能用技能转换才能学到,不能进修领悟和学习),销售技能一共有5个,每个技能最高为10级,简单说,就 是每一级营业技能有20%加成,5个10级营业技能就是1000%了,所以一个优秀的店长足以撑起你一个店铺了,但非RMB和中小R别把销售技能升太高,不然你会发觉你养不起这店铺。
服务品质加成:其实就是受店铺员工(非店长)的等级影响,收益甚微,没有必要刻意去提升,上限就200%,可能要所有店员都10级吧...我就没有测试过,估计没有人会这么无聊.......
商会冠名加成:就是你店铺所在地图商会有没有冠名成功,每天更新一次,如果你所在商会在某地区冠名成功,则所有在改地区的商会成员店铺,加成50%
一般大家说的员工三围就是经验、能力和忠诚,三围不影响任何加成,只是员工进修(升级)的一个前提条件,如你想员工从7级进修至8级,则员工三围必须8级或以上。
悟性:分为5种,普通(白色) 良好(绿色) 优秀(蓝色) 卓越(紫色) 传说还有一种橙色....我没有见过,所以还不清楚到底有没有,如果真的有,那几率确实太浮云咯,以我自己为例,350个员工招满而且都鉴定了,还特意解雇了一大批再招募,都是最高招募等级,只有3个卓越,0个传说中的橙色员工
PS:要说明一下的是,悟性高并不代表他肯定是人才,只是说他是人才的几率比较高,因为悟性决定领悟技能的几率,进修,学习技能和转换技能的成功率。10级卓越的员工没有领悟技能也是庸才一个...只能说他心不在此..浪费他的天资了......
提升员工最直接和最基本的就是升级(进修),升级能提高店铺加成(无论该员工是店长还是店员)而且还能领悟技能,领悟技能当然越多越好,因为学习技能是非常贵的,而且员工自身拥有技能越多,之后学习技能的费用越贵,具体我没有逐一记录,但我记得,学习第5个技能5星时就要200元宝一次,而且我的卓越员工也失败了几次才学习成功。所以如果员工自身有数个技能,就可以肯定地说他是人才了,因为技能转换远比技能学习便宜。下面是进修,技能转换和技能深造的基本参考
技能转换:费用按照该员工转换次数递增,分别是8 16 32 64 128 256..........(职业技能和营业技能开分计算,如该员工已转换3次职业技能,再转换职业技能则消耗64银币/金币,但如果是转换营业技能,则是8银币/金币)成功率受悟性影响,使用金币转换成功率100%
员工进修:0-1 20000G币 1银币 1金币
1-2 40000G币 2银币 2金币
2-3 60000G币 3银币 3金币
3-4 100000G币 5银币 5金币
4-5 160000G币 8银币 8金币
5-6 240000G币 12银币 12金币
6-7 360000G币 18银币 18金币
7-8 540000G币 27银币 27金币
8-9 1200000G币 60银币 60金币
9-10 2400000G币 120银币 120金币
员工进修有机会领悟技能,成功率和领悟率收悟性影响,使用金币进修成功率100%
技能深造: 没级费用为 30 48 76 121 193 308 492 787 1259 银币/金币
用金币深造成功率为100%