沸沸扬扬的国美内战,像一面镜子,折射出中国民营企业家思维与格局。无论谁输谁赢,都应有一些思考与借鉴。黄光裕、陈晓一代枭雄,领导国美成为家电连锁业的领军企业,其功不可没。然而,会有今日之境况,无论谁也始料未及,或许又冥冥中注定。中国有一句古话:分久必合,合久必分---这本身就折射出某些欠缺与短视。
黄光裕做梦恐怕也没有想到,自己一手创办的国美,并做到中国老大aihuau.com的地位,会有可能拱手让人。如果当初不踩“红线”,不进大牢,也不会出现今日的“内战”。作为创办人、第一股东的黄光裕此刻的心情应该是可以理解的,何况向自己发难的是自己一手“钦定”总裁及昔日一起“血战”10多年“嫡系”的兄弟。这等情景似乎只有在电视剧才出现。陈晓等人虽然打着正义的旗帜“倒戈”,从道义上讲是有点不应该、有点忘恩负义,尤其是陈晓,在黄光裕不知情的情况下,推出的股权激励政策,拉笼公司的高管。至于与贝恩资本以个人身份担保的借款合约,现在恐怕也脱不了“故意蓄谋”的干系。但是,如果黄光裕的个性与做事方式能够收敛一些,或者早点推出类似股权激励等管理措施,也不至于如此糟糕的“倒戈”事件。的确,在利益上那些高管们相对黄光裕来说,那是捉襟见肘。另外,黄光裕的“独断专行”与陈晓的“宽容善待”也有关系的。那么,到底谁对谁错呢?相应该如何呢?有舍才有得,不舍就不得---国美内战此思想的真实写照,将自己的与人分享,是一种大度,一种格局,或许一般人都难以做到。但是,无论你理解也好,不理解也好,这会是趋势。随着社会的发展及中国企业的“-爱华网-长途跋涉”,这种格局问题由不得你不去放大。牛根生、马云与其说胸怀大度、与高管们分享天下,不如说他们更具有先见之明。同样,作为陈晓等也不会有什么好的结局。作为大股东的黄光裕,以他的个性肯定不会善罢干休,轻意放弃的,胜算的可能不是没有。陈晓虽然打着正义之旗,同样脱不了“司马昭”之心,目前已背上了一些“不道义”骂名。结果会如何可想而知!职业经理人没有“道义”如何让民企老板们放心呢?不管如何,都得彼此依赖。总之,作为企业家要善于与人分享天下---必须的;作为职业经理人要讲基本道义---必须的。同样,也呼唤中国尽快出台相关制度,真正有法可依,有标准可借鉴。我想,国美内战的硝烟会让中国的企业走向更加健全的道路,迫使企业家思维格局的放大,推动真正“双赢”的合作机制与环境出现。