爱华网似乎每一个处于青少年期的企业都会到达一个点，这个点我们称之为舒适区。舒适区是指在企业主能控制局面的范围内，企业可以正常运营的阶段。当企业主第一次到达舒适区时，他往往以为成功到来了。然而，随着企业的快速发展，舒适区很快就会被突破。在舒适区之外，企业主就开始失去控制能力了。 一、谁破坏了我的舒适？ 1．招聘的人靠不住 大多数人都有过对所招聘并给予了信任的人感到失望的经历，我们交给他重要的职位和工作，然而，他却无法胜任。 许多小企业主在缺乏人手的时候，总是急于招聘、急于寻找人才，然后将希望完全寄托在新上任的员工身上。 在企业主享受了短暂的舒适后，由于招聘来的人“靠不住”，致使企业的一大块业务瘫痪，局面变得无法控制。 对人盲目的信任源于我们与所信任的人之间缺乏理解，或缺少对他必要的关注，再或者，由于我们在某些方面技不如人，产生了盲目依赖和信任。 真正的信任应来自于对人的了解，而不是盲目地相信。 这是每个人都必须明白的道理，特别是企业主。 除了了解你自身外，你还必须清楚地了解他人的现状： 什么是他知道的，什么是他不知道的； 什么是他愿意做的，什么是他不愿意做的； 他怎么做事情，他是什么样的人…… 只有这样，你才不会盲目地将信任滥施于人，也才能有效地掌控你信任的人。 2．不理性的规模 处于舒适区的企业主容易被眼前的“成功”所迷惑，他们认为自己简直是天才，于是他部署企业扩张任务，“招人！我们要扩大规模！我们要上市！我们要……” 然而，扩张之后才发现，招聘的人靠不住，摊子越来越大，局面已经无法掌控了。怎么办？缩小！ 缩小，缩小，再缩小。多小算小？1个人？10个人？60个人？150个人？对财富500强的企业来说，1000个员工的公司算是小的；对1000人的企业来说，300人的公司算是小的；而对于一个只有10人的企业，2个人的公司算是小的。 其实，真正的问题并不在于企业要缩得多么小，而在于它究竟能够自然发展到多大。 很多时候，企业主强加给企业的规模限定是不客观的，要么盲目地扩张，要么盲目地缩小。 企业主在困境中缩小企业规模是一种被动而非主动的行为，由于局面失控，痛苦和恐惧迫使企业主不得不这么做。 企业主把企业规模简化到他能够掌控的程度，也就是退回到企业主的舒适区中，他可以边工作边等待，希望机会可以再出现。这样的情况就像孙悟空被押在五行山下，原来的自由形骸，现在被困囹圄，但又满心期许他人的解救，重获自由。 毫无疑问，缩小规模是技术型企业主的自然倾向，他为了逃避自己不了解的事情，逃避企业问题，就不按照企业发展的要求去做。为了保护自己不受侵害，企业主把企业缩小到自认为最安全的状态。然而，经营企业仿如逆水行舟，不进则退，缩小规模的企业最终将被淘汰。这是迟早的事。 这个结果让很多人无法接受，投资收不回来，企业主和所有员工的梦想都破灭了。即使公司规模不大，但总有人的生活因为企业的破产受到很大影响。 二、被动突破舒适区的三个后果
当企业的发展超出了企业主能够控制的范围时，如果企业主不能主动地突破自己舒适区的限制，让自己去适应企业的发展规律，那么企业只有三条路可以走：缩小规模，过度膨胀，或者原地踏步。 1．缩小规模 面对青少年期的混乱，企业主通常采取的最稳定且最可预见的方案就是缩小企业规模。如果不能控制混乱的局面，那么就让混乱消失吧！ 当企业回到原来你自己做所有事情的时候，你就不用担心员工，不用担心过多的客户、过剩的库存，你也不用担心承担不起的开支和收不回的款项了。 回到企业最初简单的状态，回到婴儿期。 成千上万个企业主就是这样做的。他们解散员工，清除库存，缩减开支，租一个小办公室，把生产机器放在屋子中间，旁边放着电话，自己做所有的事情。 他们又回去身兼数职，做生产工人、财务人员、销售人员、库管、打杂——做一切需要做的事情。虽然只有一个人，但他们会感到一切又尽在掌握。 “什么还能出错？”他们自言自语，立刻忘了以前的困境，对一切又信心十足了。然而，即使这样，他们也会为此付出代价。 也许是企业缩小规模的六周或者六年后，一天早晨，不可避免的事情发生了。 你从梦中醒来，你的妻子（或者丈夫）转过来，说：“怎么了？你看起来不太对劲儿。” “我没觉得哪儿不对劲儿。”你回答。 “公司怎么样了？”她（或他）问道。 “很简单，”你说，“我不想干了。” 然后，你的妻子（或者丈夫）问了你一个答案清晰的问题：“如果你不去公司，谁会去呢？” 突然间，你遭到当头一棒。 你意识到一个这几年一直在回避的问题。 此刻，你不得不面对这样一个事实：你拥有的是一份工作，而不是一个企业！换句话说，不是你拥有企业，而是企业拥有你！ 你想过关闭它，但是你不能，因为如果它关闭了，你就得不到任何回报。 你想过离开它，但是你不能，因为如果你走了，没有人会在那里工作。 你想过卖掉它，但是你不能，因为谁愿意花钱买一份工作呢？ 这时，像大多数小企业主那样，你感到绝望，感到生活没有任何意义。 你发现，曾经的梦想，不论它多么渺小，现在也消失了。拥有梦想，也只不过是一直忙，再忙，不断地忙。 客户变成了问题而不是机会，如果有人来买东西，你还得去工作。 现实是残酷的，生活索然无味。
