爱华网李开复：升级创业理念
系列专题：李开复离职
李开复在微软、谷歌任职多年后终于开始个人创业，“打工皇帝”的转身，不仅使其个人品牌价值再度升华，创新工场也填补了中国“天使投资”的空白。对投资行业、科技行业而言，都是一次探索与尝试。 今年9月，李开复上演了一场“最高调”与“最热闹”的离职。9月4日，宣布离职，9月7日，李开复的新书出版，同时，他宣布创办“创新工场”。几天之内，“李开复效应”呈几何级数递增。 为了做自己热爱的事情—鼓励年轻人成长，李开复放弃了谷歌的巨额年薪和股票期权，创办创新工场。他一个月内会见12个投资者，获得了来自中经合集团、富士康、联想集团[4.08 3.29%]等近8亿元的投资筹集，这一融资速度以及金额也破了中国历来的纪录。 李开复创办的创新工场，是一种天使投资+猎头+孵化的模式，它汇集多种创业梦想，把有价值的梦想转化成构思，再成为项目。与风险投资最大的区别在于，李开复会评估并培育项目成长，采用“教练加媒人”的办法，让创业团队能尽快成型。李开复希望每年能够创建出3-5个公司，并希望诞生几个影响世界的中国品牌。 虽然，这种方式成功与否目前尚无定论，但这一与众不同的创新，升级了风投模式和创业理念，值得关注。
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