研读战国历史,你不得不赞叹上苍是如此眷顾秦国。
在将近200年割据争雄的残酷争斗中,这个国家产生了一代又一代杰出的领导人,秦献公、秦孝公、惠文王,秦国从疲弱一步步走向强大。当张仪“连横”之后告退离开秦国时,已经对接班惠文王的秦武王说得再清楚不过了:“挟持天子,掌握天下版图,这是帝王大业!”武王也不负祖望,在任内使秦国的实力真正插进了中原。
可惜武王只“闪位”三年。而他恰恰身后无子,国中贵族便迎回武王的同父异母弟弟、当时还在燕国做人质的嬴稷,立为秦昭襄王。这位昭襄王,在位56年,堪与康熙、乾隆比肩。为君一任,他的遭遇可以分为两个阶段:前一阶段,韬光养晦,由家族成员以最佳组合最优成本实现扩张;后一阶段,顺时势而动,为秦国的辉煌夯实了根基。
韬晦不等于无为,反而往往是智慧的反映。在将近40年里,正因为秦家族成员同心协力,相互包容,拱卫国势,才使秦国的好运再一次降临。
武力扶正的君王
嬴稷继位并不容易。
当时一些大臣和惠文后、武王后都拥立公子壮继位;而嬴稷则有自己母亲、楚国贵族出身的宣太后和她异父弟弟魏冉的支持。于是,一场争夺君位的厮杀不可避免。由于魏冉手握重兵,且先下手为强,把惠文后、公子壮和那些与昭襄王不和的兄弟及大臣杀了个干净,武王后也被赶出宫廷,17岁的嬴稷才在舅舅的兵戈下取得了君位。
拥立之功自古显赫。自然,魏冉以将军名义卫戍国都咸阳,并与宣太后一起总揽大权,推行封君制。他自己受封于穰(今河南邓县),称穰侯。二十多年后又在进攻山东时获得了富庶的城市陶邑(今山东定陶)。家族成员也都先后封得了陕西、河南一带的战略重地和富庶发达地区。据说魏冉晚年回陶邑时,辎重千乘,宝器珍怪,多于王室。
面对后党族人把持朝政,历史上多有把前期的昭襄王描述为一个傀儡。但是如果我们看看这个家族在这段历史中的作为,便可知,昭襄王是一个大智者。
争气的家族力量
首先,宣太后和魏冉在掌握了宫廷实际权力后,并没有一味地迷滥于权位和权术。
武王曾改秦国相制,分左、右国相。昭襄王上台后,右国相仍为秦惠文王的弟弟、三朝名将樗里疾。他在宫廷王位之争时选择了中立,也不碍宣太后一党的事儿。因而宣太后、魏冉对这位重臣一直以礼相待。魏冉也自愧不如,没有觊觎相国之位。
七年后,樗里疾去世,魏冉仍然没有设法去拨弄相权,而是出于秦赵结盟的需要,将相位给了赵武灵王派到秦国出使的楼缓。再五年后,赵武灵王死于萧墙之乱,秦相才由魏冉代任。
史料上,日后也没有魏冉与昭襄王之间明争暗斗的迹象。显然,昭襄王很明白这位舅舅在这个阶段的重要作用。而魏冉、宣太后也更清楚,拥立嬴稷获胜,就意味着他们自身要担当起延续秦国既定方略的使命。有了大目标,凡事考虑就会掂量孰轻孰重。
接下来,宣太后、魏冉也的确创下了更大业绩,在辅王治国,推进秦国“东益地,弱诸侯”的艰难过程中,奉献了他们的全部才华和能力。
宣太后是从楚国嫁到秦国的,但或许楚国虽为大国,可旧贵族的暮气让她嗤之以鼻,而作为秦惠文王的妃子,耳濡目染,她的脑海中早已形成鲜明比对。在掌握了秦国朝廷大权后,秦楚很快在黄棘会盟,然后秦国调头去整治近邻魏韩,于是齐、魏、韩以楚背叛抗秦盟约而联合攻楚。楚王即刻以太子为人质向秦求救,秦出兵相援,才击退了三国联军。随后楚怀王又听信小儿子劝说,前往秦国结盟,反遭扣留,因受割地胁迫,最终死在了秦国。当楚怀王的灵柩被送回楚国时,楚人悲痛而羞耻。随后在一片刀光剑影之后,慑于秦国的实力,新君楚襄王只好再以结亲来修好秦国。至此,雄霸一方的楚国已逐步成为了秦国的掌中玩物。
魏冉本就是秦国一代名将,帮助姐姐扶正昭襄王,他五次为相,每次出任后都掀起了新一轮对东方诸国的进攻。他长期掌握秦国军权,高级将领大多由魏冉推荐或一手提拔。比如:惠文王时期的司马错、武王时期的任鄙,在宣太后夺位和秦对外战争中都一次次发挥重要作用。年轻将领白起,更是魏冉独具慧眼一手栽培出来的。白起后来率领秦军几乎与所有东方国家交过手,历经大战无数,杀敌如麻,以致如今燕赵之地仍有一道菜叫“白起肉”以泄愤恨。
包容的心胸与力量
公元前270年,昭襄王发现了魏国人范睢。范睢告诉他:“我在东方只听说齐国有孟尝君,不知道有齐王;只听说秦国有王太后、穰侯魏冉,不知道有秦王。”并献计“远交近攻”之策。从此,秦王以范睢为客卿,与他商议军事。这时昭襄王已经在位37年。又过了五年,宣太后去世,魏冉便离开了都城咸阳,甥舅就此分手。昭襄王终其一生,也没有对前期被认为一手遮天的后党进行“清算”。
昭襄王并非傀儡或孬种。他和魏冉,心中各有分寸,可谓默契相处。昭襄王从母亲和舅舅那里学到了很多,也得到了很多。宣太后当然在骨子里是爱护儿子的,她和魏冉也就乐于渐渐把权力交还昭襄王。可以设想,如果一场宫廷夺位之争后,演变成外戚跋扈、君王记恨、帝后各树党羽,为了权力互用心机甚至火拼,秦国的强盛就必成泡影。昭襄王前期,正是秦国走向强盛的又一关键时刻,而家族成员同心协力、相互包容,起到了巨大的作用。这是楚国、赵国、齐国,所谓一时的大国都很稀缺的战略心胸。
我们今天能够看到,但凡成功的家族企业,一定是有一个合理的机制来维护彼此的信任和包容。而同心协力,高度的责任感,是家族企业最大的核心竞争力。