爱华网系列专题：李开复离职
9月4日，李开复在博客上发表告别文《再见，谷歌》。辞职消息和各种传言迅速布满互联网。可见社会关注程度。李开复辞职何以如此引人关注?因为他先后离职全球三大IT公司走上自我创业之路，因为他被指“特别过分”离开微软并引发一场官司，因为他告别之时正是谷歌中国危难之机，因为他的此次离职创业弄得实在是太高调了。
“非一般”职业经历?
资料显示，李开复，祖籍四川，现居北京，信息产业执行官和计算机科学研究者。根据现在发展的情况来看，又得加上一项：中国青年成功创业的引领者和推动者。
他的经历令人艳羡：1961年12月，生于台湾台北;1979-1983，美国纽约哥伦比亚大学计算机系学士;1983-1990，美国卡内基梅隆大学计算机系博士、助理教授、副教授;1990-1996，美国苹果电脑公司语音组经理、多媒体实验室主任、互动多媒体部全球副总裁;1996-1998，美国SGI电脑公司网络产品部全球副总裁、Cosmo子公司总裁;1998-2005，美国微软公司中国研究院院长、自然互动部全球副总裁;2005-2009，美国谷歌全球副总裁、中国区总裁;2009年9月，成立创新工场，担任总裁。
特别是其苹果、微软和谷歌的职业经历，使其积攒下了常人难以企及的宝贵资历和经验，有关媒体就此评论说，站在三大巨人的肩上，不想成名，不想成功，都很困难。
他的成就令人瞩目：在卡内基梅隆大学任助教期间，开创性地运用统计学原理开发出世界上第一个“非特定人连续语音识别系统”(手机语音拨号功能)，被《商业周刊》授予当年“最重要科学创新奖”;开发了“奥赛罗”人机对弈系统，因在1988年击败了人类的黑白棋世界冠军而名噪一时;他是美国电气电子工程协会的院士，并在1991年获得协会最佳论文奖……
对此，李开复自己说：“在过去的20年，我有幸在乔布斯、盖茨、施密特身边学习成长。有幸在PC时代历经了苹果和微软，有幸在互联网时代历经了谷歌，看到三个世界一流公司的成长和成功。我有幸在美国硅谷和中国中关村崛起的时候，在这两个地方做过最有创意的工作。”
而媒体更是不吝溢美之词：捣蛋的“小皇帝”，11岁的“留学生”，奥巴马的大学同学，26岁的副教授，33岁的苹果副总裁，谷歌中国的创始人……而曾经因为他，全球两家最大的IT公司对簿公堂，“他的每一次人生选择，都是一次成功的自我超越”。
“非正常”离开微软?
先来说说两大IT公司对簿公堂的事情吧。2005年7月19日，谷歌突然宣布：李开复将加盟谷歌并担任谷歌中国区总裁。而就在—天之前，李开复的身份还是微软全球副总裁。
微软随即发布措辞强硬的声明，并把谷歌和李开复告到华盛顿州高等法院。微软指控说：“接受微软直接竞争者的职位，违反了李开复在就任执行官时作出的狭义非竞争性承诺;谷歌明知李开复对微软有这些承诺，但仍怂恿其违反。”一名微软律师表示，李开复的这一举动“特别过分”，因为“他能接触到敏感信息、专业技术、商业计划及中国战略等方面的商业机密”。
据悉，李开复离职前最近一段时间在微软总部工作，专注于新技术研发，也一直是“MSN网络搜索应用总体开发”的负责人，同时还是微软中国相关战略顾问委员会成员。
在业内人士看来，微软的愤怒可以理解，因为此前一直有微软高级技术员工持续跳到谷歌，微软在谷歌挖角李开复后，再也无法平抑怒火，不惜对簿公堂阻止李开复为竞争对手效力。
谷歌全力支持李开复，并在7月22日反诉微软，指其非竞争协议涉及范围太广，“这简直就是彻底的恐吓”。
9月13日美国法院做出一审判决：李开复即可为谷歌工作，但工作范围将受限制，目前仅限于在中国的招聘。9月15日李开复去谷歌报到，随后飞赴中国就任谷歌中国总裁，表示在2006年1月9日法院终审前的4个月内开展招聘、公关和选择办公地点三项工作。12月22日，微软、谷歌以及李开复三者之间达成协议，非公开解决各项问题。具体条款保密。
离开微软转投谷歌，李开复认为这是“正常职位转换”。但却备受争议。有人因此质疑其的人品和诚信。说法主要包括：其一，2004年11月，李开复曾称“微软将是其服务的最后一个公司”，然而在半年后，就决定去谷歌。其二，李开复闪电离职，没与微软事先有效沟通，处理方式极其自私和霸道。其三，李开复掌握了不少微软的专业技术和中国策略，不可能不被谷歌所用，李开复心知肚明，这也是谷歌挖角的主要原因。所以并非正常离职。
“非时候”告别谷歌?
在李开复的带领下，谷歌中国几经起落，依旧不温不火，依旧在百度身后打转。而在今年的“低俗内容”事件中，更是让谷歌中国元气大伤。
今年1月开始，全国展开整治互联网低俗之风专项行动。1-4月间，谷歌中国网站因存在大量淫秽色情和低俗链接，曾两次被公开曝光。6月18日，中国互联网违法和不良信息举报中心在首页显著位置刊登了“强烈谴责谷歌传播淫秽色情和低俗信息”的消息——这是谷歌在半年时间内第3次因同样原因遭遇同样指责，3次都上了《新闻联播》。
这次更与此前不一样的是：谷歌中国成为首家被单独点名并被“强烈谴责”的互联网企业。有关部门还在当日下午召见谷歌中国网站负责人，并宣布处罚措施：暂停该网站境外网页搜索业务和联想词搜索业务，责令立即进行整改，彻底清理淫秽色情和低俗内容。之前，还有网友和媒体指出，谷歌中国还存在地图标示错误、涉嫌泄漏中国机密、勾结情报机构等问题。
舆论认为，李开复没有尽到责任，在2005年离开微软奔向谷歌的时候，谷歌看上他的首要一条就是他的政府关系和公关能力，而且就凭他的专业水平，通过技术完全也可解决。人们希望看到谷歌中国在李开复的带领下重振旗鼓，而在两个半月之后，谷歌中国危难未解，他却拂袖而去。坊间顿时传言四起，主要集中在“无力化解困境”、“因为逃税被查”、“谷歌撤离中国”等六个方面，由此批评李开复此去不是时候，是典型的“撂挑子”。
对此，9月6日，李开复在其博客进行了澄清。在澄清“谷歌低俗内容”和“无力化解困境”时，他说：7月中旬在和三个部委领导见面时，数位局长表示：“谷歌中国在打击低俗内容方面，态度认真。经过测试，确实达到了相当有效的结果。因此，我们允许谷歌中国恢复提示搜索和索引外国网站功能。”谷歌总部此的评价是：“你和你的团队面临了巨大的困难，承受了巨大的压力，最终化解了危机。你们的工作是非常卓越的。”
在澄清“因为逃税被查”时，他说：我从未被查逃税。我得到北京“最佳纳税人”奖。在澄清“谷歌撤离中国”时，他说：这是一个彻底不负责任的杜撰信息。
当然，也有媒体替李开复叫屈：艾瑞数据显示，2008年谷歌中国营收达到14.32亿元，同比提高6%，谷歌和百度的市场份额差距缩短了几近8%。李开复的功劳是“大大的”。
“非低调”自主创业?
9月7日，刚刚离职谷歌的李开复在京举办新闻发布会，宣布创办旨在帮助中国青年成功创业的创新工场，开启人生新篇章。
据悉，在“天使投资+企业孵化器+创业指导”的全新创业投资模式下，创新工场将立足信息产业最热领域(互联网、移动互联网和云计算)选择相关技术作为创业起点。5年投入8亿人民币，投资者包括中经合刘宇环、富士康郭台铭、联想柳传志、新东方俞敏洪等。李开复对创业前景充满信心：“我们希望越来越多的中国青年实现梦想;我们希望每年创建3-5个公司并辅助其成长，诞生几个影响世界的中国品牌;我们希望几年之后就对投资者有优厚回报。”
新公司潜力无限，且有多位著名人士捧场，但不少媒体却看到了事物的另一面：
职业经理人在离职后，往往保持低调，保证完成交接，配合东家公关，更有竞业限制。李开复离职不但高调，而且步骤井然，深得传播规律之妙：4日，本人博客宣布离职消息，同时安排多家媒体“独家专访”;5日，整天在twitter上回顾自己在谷歌的职场趣事;6日，针对不利猜测在博客上进行澄清;7日，召开新闻发布会，公布新公司新方向，并向媒体赠送新书。整个过程，既保持了热度，又引导了导向。炒作的点睛之笔，是国内某网得到所谓“内部谈话”，记录了李开复与顶头上司艾伦交谈内容，披露谷歌欲高薪挽留李开复以及艾伦的意外与震惊。离职的高级职业经理人很多，公开离职谈话记录的，这是头一份。
媒体热炒忽略了一个问题。李开复8月5日提出辞职，9月4日公布，同时新公司开张，而李本人透露，新公司一切都由他亲自打理。在北京开一个公司，是一个月就能搞定的事情吗?何况公司开张当天就得到两亿元投资。按照惯例，提出辞职后至少保持一个月交接期，这时候人仍是原公司的人，在与继任者交接之余，还能抽出精力去忙自己的新公司，这难免不被人猜想为：李先生要么精力过人，要么仍在谷歌的时候，就已开始从事兼职事业了。
接下来说“竞业禁止”。其一，李开复在谷歌的主要精力放在青年人才的招聘与培养上，而自己新公司的主要业务是给青年创业者投资和孵化，两者都涉及对人才的甄别与培养，李也可以利用在谷歌积累的资源，为自己的公司服务。其二，新公司对互联网、云计算的关注，与谷歌业务同样存在重合，李开复四年前离开微软的时候，微软起诉谷歌和李开复正是“竞业禁止”，美国法院判决，李开复在谷歌仅能从事非技术工作。过程何其相似，结果竟然不同。
