不过,SOHO族可不是人人都能做,SOHO族也并非想象中的快活,面对不稳定的收入来源,常常使一般人迟疑是否一头栽入?所以当个SOHO族必须看自己的个性及自己的能力。
我们来评估自己是否适合当SOHO族:
【1】自己的专业知识、技术能力是否足够?
SOHO族通常是“校长兼敲钟”的工作,身兼数职,从企划到制作全部自己包办,所以专业知识、技术能力必须够强。
【2】自我的掌控能力是否够强?
没有上司或老板来监督你与安排,所以自我掌控能力要强。
【3】自己对于家庭与工作是否不能面面俱到?
会考虑投入SOHO工作行列的人,通常是家庭与工作双方面都得兼顾,此时可跟雇主商讨,把工作环境改在自己家里。
【4】本身对时间没有概念?
SOHO族的最大特征就是时间自由,随时都是下班时间,随时也是上班时间。
【5】工作时喜欢独当一面,不喜欢参与讨论?
【6】不喜欢很正式的上班环境,不拘小节?
对于公司现有制度或环境不认同。由于不拘小节,对于公司的制度通常不会很刻意遵守,虽然内心了解到制度的重要性,却不喜欢受规章限制,这是典型SOHO族具有的特色。
【7】对自己有十足的信心,自认绝对成功?
SOHO族对自己通常是信心十足,认为“天下没有什么事能难得倒我”,也由于这个特性,对于处事都十分的独立,不会有求助他人的念头。
如果你回答以上七个问题都是是的话,恭喜你可以成为SOHO族。你答是有几题?