爱华网广东中山市大涌镇华康制衣厂因为连续几个月难以接到订单而倒闭，老板亲自请来当地政府监督自己给工人补偿工资的情况。250多名员工在拿到全额补偿款后，与这位有情有义的老板洒泪相约：若老板再开厂，还到他手下打工。
昨日广州日报的这篇报道见报后，立刻好评如潮，大家齐声祝愿这位老板东山再起。甚至有不少人开始关注这位老板的行踪，时刻准备为其效力，而且表示不问工资，先干活再说。现在，这件事已经成为中山坊间流传的一则佳话。而在经济不景气的情况下作出如此让人钦佩举动的老板，是来自香港的罗崇良。
罗崇良的做法，之所以受到普遍赞扬，原因有两个，一是对比效应，二是诚信效应。当下，金融危机让我们的许多工厂身陷困境，也有许多人为此失去工作，但我们日常听到的，多是一些不尽如人意的事情，诸如哪家工厂倒闭了，老板揣着钱跑了等等，这样的事情见得多了，再回过头看看罗崇良，就会备感亲切。据称，罗崇良平时待人就很和蔼，没有大老板的架子，现在，这个和蔼的老板锦上添花，又有了诚信的美名，而且这个诚信带来的效应，将是其不可多得的人生财富。
据称，记者随后造访康华制衣厂，却没有看出任何倒闭的迹象，50亩的厂区范围内很干净，路灯亮着，打卡器也处于工作状态。据值班的保安介绍，包括财务、行政、仓储等人员在内，还有近20个人没有离职。
看样子，罗崇良东山再起的可能性很大，到那时，他现在积攒的这笔无形财富，很可能迅速转化为物质财富，诚信将使罗崇良成为大赢家。
对于这样的事情，给予任何的溢美之词，都不过分。但在这里，我们却想冒险来一次反弹琵琶。我们认为，此类诚信的意义不宜过于夸大。我们可以赞美这样的诚信，提倡这样的诚信，但不能被这样的诚信蒙住双眼。
如今，我们的市场经济正在走向法制化轨道，法律体系也正在健全。无论做任何事情，都要以法律为准绳。工厂倒闭的事情，我们可能经常遇到，这样的事情如何处理，不能只靠诚信，靠自觉，而要有严格的法律规定。一切按照法律规定说话，依法约束企业负责人的言行，不给其任何逃跑的机会，才是对员工最大的保障。反之如果只靠老板的好心、诚信，甚至是良心发现，是绝对行不通的。
工厂倒闭常有，罗崇良不常有，这时最好的伯乐，无疑只能是法律了。但愿我们的法律，能够很快成长为伯乐。也但愿诚信的光芒，不要掩盖法律的光辉。
