爱华网文/练秋霞 图/曾穗娟、杨建勋
从去年金融危机影响下的“用工荒”，到今年春节前的“民工回流”，是留守家乡，还是南下广东，抑或转向长三角？面对经济复苏和越来越多的就业机会，广大务工人员该何去何从？他们又将流向哪里？
回流旅客：仍然比前些年少当爆竹脆响渐稀，春风拂上人面，远去的候鸟们已经踏上归程——民工流载着一年新的希望，纷纷回到他们各自的岗位和向往的城市。有的返回珠三角打工，有的去了长三角发展，有的则留在老家就业，他们带着新年的期盼，开始新的生活。与往年“候鸟式”的往返不同，2010年春节的农民工返乡以及他们的节后出行，引起了更多人的关注。目前全国范围大面积的缺工现象，使这支产业大军中的很多人有了更多就业选择机会，他们的流向也牵动各方的神经。据东莞市春运办统计，节后八天全市累计回流旅客86.3万人次，同比增长28.4%，仅2月21号当天全市公路回流旅客就增长了47%，是近年来单日回流旅客最多的一天，这轮高峰一直持续到元宵节前后。不过，旅客的大量回流并不意味着打工潮的回暖，东莞市汽车客运总站相关负责人表示：“今年节后旅客的回流量2月20日至22日连续3天达6万人左右，虽然跟去年相比略有增加，但是，按照我们这里这么多年的统计数据来说，确实比前些年少了好多。”东莞市汽车客运东站业务部谢主任也告诉笔者：“节前15天发送旅客20万人左右，节后到元宵节为止，回流旅客为8万多人，年前回去的人多一点，可能有一些没有过来或分流到其他地方去了。”笔者在东莞市汽车客运东站随机采访了部分经过20多个小时颠簸抵达东莞的贵州籍农民工，他们都是过完年后直接返岗的，“现在好多老乡都不太愿意来广东打工了，不少都转到浙江、江苏、上海一带去了，那边的工资比较高。我在这边呆得时间长了，也习惯了，再一个工厂不愿意放人，年前压了两个月工资都没有给，我只有返回工厂才能拿到。”胡先生提到节后返回东莞上班时，显得有些无奈。而刚刚下车的张小姐也表示，去年带着六个小姐妹一起来东莞打工，春节回家后，有两个觉得这里的待遇不如浙江，都转到温州打工去了。近年来，随着内地经济的快速发展，工资水平也在不断提高。在薪水不高、离乡之后支出增加的情况下，外来务工人员开始出现“回流”现象。
企业反映：近一成员工未返岗
春节刚过，大街上依然有几分冷清，然而，珠三角各大人才市场就早早迎来“开门红”。据报道，广州人力资源市场每场招聘会进场招工的企业不少，但前来找工作的人却不多。广州人力资源市场服务中心主任张宝颖说，有好多企业初四市场一开张就来了，但仍然没有招到人。东莞智通人才（莞城总部）至元宵节前，举办了5场招聘会，共吸引了3000多家企业参会，提供了25000多个岗位，现场来了约3万名求职者，招聘会出现异常火爆的局面。虽然不少人表示春节期间就留守在东莞，要赶早场在虎年找份好工作。但是，智通人才公共关系部高级经理蔡小梅却表示，与2008年金融危机爆发前相比，求职者的数量仍然没有达到以前的水平。笔者在招聘会现场看到，很多企业为了招揽更多求职者，使出浑身解数。东莞市巨千家具有限公司和东莞市德邦货运有限公司不但“明码标价”，还注明具体的工作时间、节假日休息天数和缴纳社会保障金，以及免费参加培训等福利待遇。耀保五金制品（东莞）有限公司更是现场拍板，尽管如此，前来应聘的人并不多。谈到节后员工的回流情况时，光宝通信（广州）有限公司招聘专员孟先生对笔者说：“我们公司年初六开工，目前最少有一成员工没有返岗，他们有的去了长三角，有的干脆留在老家不愿意再回来了，导致公司缺工约600人左右。”乐依文半导体（东莞）有限公司负责招聘的梁小姐也说：“春节前就有一些员工提出辞职了，春节后员工返岗率在90%左右，有10%的员工没有返岗。”很多企业表示，开工后，员工的返岗率在80%到90%之间。来自江西的新生代农民工卢先生告诉笔者说：“现在找工作不仅要看工资，还要看有没有休息时间，吃的住的条件怎么样，工资能不能按时发放。”笔者在采访中发现，和原来为了改变贫穷面貌外出务工有着本质不同的是，现在农民工不仅在外出务工地域上有了更多选择，而且需求更趋多元化，他们不仅仅为生计而奔波，而是开始考虑是否能够更好地生活和发展。现象分析：务工者的去留选择
“如果外地打工和家乡务工收入差不多，那我会选择回老家干，一方面生活成本比较低，另一方面还能照顾家人。”“我已经习惯了城市生活，离农村生活已经越来越远，不想回去了。”1月29日，2010年春运拉开序幕的前一天，笔者一行来到东莞火车东站采访。上述两种截然不同的意见，代表着务工者对城乡之间的去留选择。尽管离春运还有一天，东莞火车东站已提前进入春运状态，到处人潮涌动，很多外来务工者正等着乘坐返乡的列车。来自四川达州的杨小姐很享受当“候鸟”，“在外面打工怎么也比呆在家里强，我很喜欢城市生活。”她在东莞寮步镇一家纺织厂上班，谈到年后的打算时，她却表示，“只要发展空间大，在哪里打工都是为了挣钱。”来自湖南衡阳的周先生则表示，现在生活品质的改善得益于他常年在外打工，“目前我在深圳已经公司做总监，如果回老家发展，即缺少人脉又缺乏渠道，恐怕只能做一名农民工啰！”也有不少人决定不再当“候鸟”。黄先生来自河南省商丘市，一家人到东莞已经好几年了，一直在东莞中堂做收废品的生意。虽然每月有好几千元的收入，但考虑到孩子的读书问题，打算这次春节回家后，不再南下。黄先生说，“年龄大了，不想在外面漂泊了，现在农村政策好，回去种地也能赚不少钱，什么都不用愁。”“我是独生女，父母已经50多岁了，他们的身体都不太好，春节后我打算在老家找一份工作”。王小姐对笔者说，武汉的工资水平并不比东莞差，回去后她可以一边上班，一边照顾父母。笔者在火车站采访时，好些返乡的务工者都表示，春节后将不一定再回珠三角工作了。受国际金融危机和城乡经济差距不断缩小等因素的影响，越来越多的外出务工人员踏上了返乡的路途。湖北省劳动部门监控数据显示，仅2009年就有97万农工选择在省内就业，今年这一数字很可能还会增长。据悉，春节前，东莞市劳动局有序流动工作办公室曾对全市132家用工企业进行抽样调查，接受调查的83260名外来务工者中，春节返乡的湖北籍务工者占13%，排在第二位。不少企业也对员工节后返岗率进行过调查，大部分都在80%至90%之间。也就是说，至少有10%的外来务工者年后可能推-爱华网-迟返岗，或就近求职。据有关资料显示，东莞常住人口已由2008年的695万人下降到2009年末的635万人。根据东莞市政府估计，东莞外来人口在去年减少了200万左右。有研究机构分析，外来务工人员一部分转移到长三角，而大部分则回到家乡就近求职。两代农民工的不同选择
目前，国内庞大的务工群体主要由第一代农民工和新生代农民工混合组成，其中，第一代农民工已届中年，他们返乡的愿望普遍较强烈。“我已经40多岁了，文化水平不高，又没有什么技术，很难在城市立足或找到满意的工作，还是回老家发展好一点。”一位来自安徽阜阳姚先生的话，似乎代表了大批农民工返乡就业的心声。看来，年龄问题是决定去留的主要因素之一。作为第一代农民工，他们是家里的顶梁柱，不但要赡养老人，还要供孩子读书，经济负担很重，他们的文化素质不高，又没有一技之长，随着年龄的增长，很多人都选择返乡就业或自主创业。而新生代农民工却占了务工群体的半数以上，他们都是“80后”、“90后”，他们年轻，思想开放、思维活跃，崇向自由自在的生活；他们受过良好的教育，几乎没干过农活，有着与父辈完全不同的打工梦想；他们没有多少经济负担，更渴望融入城市，喜欢城市生活。因此，这部分人只要能挣到够自己花的钱，基本都不会选择离开。此外，随着产业升级，机械化程度提高，企业对工人的需求也在自然减少。特别是沿海发达地区产业结构的调整、升级，大量如制衣、纺织、五金电子、建材、冶炼等劳动密集型企业纷纷向二线城市或西部地区转移，不少企业甚至将整个工厂迁转过来，也在一定程度上影响了务工群体的去留选择。
