过年的闲暇,聊天自然少不了。大年初一一早就接到曾经的下属电话,说要上门拜年,我毫无理由拒绝。他的到来却是一个沉重的话题——他去年被老板骗了!他去年初在人才市场成功应聘到一家企业任营销部经理,老板年初给他不少承诺,什么配车、年终给两三万奖金等,而他的年度指标完成了。帮老板赚了上百万不成问题,可到年底啥都没兑现。看到他难受的表情,我既同情又可笑。
我问:你的老板一定是个农民吧?他答:是!我又问:他的企业很小吧?他答:连执照都没有。我再问:你早就有所发现他只会画饼吧?他答:是啊,我中途提出辞职,他说,你还敢不做,下个月你就能拿五千多了,结果下个月没兑现,我当成他忘了。我还问:是不是你没做出业绩?他答:不是,是他的财务有特别的算法,业绩被最小化了。一番问答后他还是心理及其不平衡,我看出其拜年的目的就是倾诉。
打过工的人几乎都有他的经历,包括我自己。一些小企业老板宁可企业做不大或倒闭,也不愿外人赚到钱。打工的屡屡上当,老板赚了打工人的血汗钱,当人才离开后企业就倒闭或停止-爱华网-前进,而老板却没反省过来。对于他来说是不公平的,但从“存在就是合理的”的哲学观点来看,这都是情理之中的事啊!你有你的需求,老板有老板的算盘,要怪就怪自己投错了胎。
我告诉他,你从现在起不要对任何人说你被老板骗了,一是别人不一定相信你的话,二是别人反而认为你傻才被骗。他说心里不服,我告诉他,没啥可不服的,假如老板是骗子,你之所以被骗不就因为你的智商没骗子高吗?他又问我:那该怎么办呢?我说:没什么怎么办,你去感谢他吧,让你知道江湖险恶也就是给你最好的待遇了。
在职场,你不要相信老板的口头承诺,对于信口开河的老板,你只要把他口头的承诺用文字固定下来就好了。当你被骗后千万不要去向他人倾诉,而要感谢骗子让你学会防骗局的经验。