爱华网系列专题：《谈人际关系：卡内基给青少年的礼物》
－ 第八章 总结：如何成为领导人 “没有人喜欢被推销或被指使。 我们都比较喜欢自发的购买， 或按照自己的想法去行动。 我们希望别人能关心我们的愿望、渴求及想法。” ―― 戴尔。卡内基 问你自己， 并想一下， 你最佩服的人是谁？是以歌声闻名的艺人？是你最要好的朋友，她对人总是很有善心？ 是美国总统？还是你的家庭医生? 无论是谁，他能赢得你的敬佩，就表示他在某些方面具有领导力。 他的领导能力使他与众不同，并激发别人发挥最好的一面。 当你开始活用本书中的原则， 使其成为你日常生活的一部分， 你也会展现出同样的领导特质。 在本书最后一章中， 我们会回顾前面所学到的， 以及你可以如何应用它们得到别人的支持，激发别人的潜能， 并成为你心目中理想的自己。 作个深呼吸吧 ！听起来像是一件很伟大的事， 但其实， 你如果能够把这本书读到这里，就证明了你已经做好准备了。
激发他人的潜力：提高期许 说来有趣， 我们总是会相信别人对我们的看法， 不论他们认为我们是好是坏。让我们暂时假设你的父母认为你姐姐比较聪明， 而你比较有“艺术”细胞。 你知道他们并不指望你会有卓越的学科成绩， 你还会努力准备以求考出好成绩吗？ 也许吧！ 但是， 也很可能你觉得这件事，不值得花费你太多时间及精力了。 反过来说，听到男友称赞你非常有趣，或是好友说你非常靠得住，甚至无意中听到你妈告诉你爸说你从来不说谎，你会有什么感觉？你是否受到激励，想尽办法能更风趣； 或为你朋友两肋插刀； 再怎么样都不肯欺骗你妈？
