爱华网系列专题：《职场女性生存法则：人人都是杜拉拉》
职场桃花朵朵开，色女郎会变"涩"女郎
镜头回放 杜拉拉从民企到外企，一路都没少了"桃花运"。在民企里被性骚扰，这不明不白不光不彩的"赏识"不要也罢，敢拼敢干的杜拉拉说辞职就辞职了。没想到进了DB之后仍然少不了烂桃花，先是见识了性骚扰与单相思的区别，又学习了公司内部直线上下级之间不可以有婚姻关系的规定，后来还是不可自拔地跟公司里的王伟恋爱了。这职场桃花真是恼人。 我可以非常明确地告诉姐妹们：没有老板喜欢办公室恋情。66%的老板公开承认，下属的办公室恋情会影响他们在公司的升迁。 爱情本来是最天经地义的事，可一到办公室这个小空间味道就变了，爱情本身所具有的独占性会令所有的同事感到被排斥和被限制。而你也一样，本来你是能够和其他人随意嬉笑交往的，但现在不行了，你得先看看对方的脸色。他吃醋吧，会影响工作；他不吃醋吧，你又会多疑：是不是他不在乎我？ 而且，只要是个正常人，你就很难做到对你的情侣视而不见，这造成的直接后果就是：即使你像只老黄牛似的勤勤恳恳工作，你的老板也会怀疑你是不是在上班时间儿女情长、英雄气短。冤不冤啊你。 况且，通常来说，这种办公室恋情的主角多半是男上司和女下属。女人的脑子比较简单，以为自己有了"靠山"，整天貌似花痴状，喜悦之情难以抑制，时不时就找机会去挑逗挑逗如意郎君。长此以往，男的怎么可能专心工作？一点点小破绽，和可能就断送掉你们两个人的职场前途。 西方职场心理专家将办公室恋情比作"近亲结婚"，意思就是出不了什么好结果。据他们统计，办公室恋情的人中，34%分道扬镳，52%选择一方离开，或同时离开公司，剩下14%表面上毫无动作，但他们中的任何一个在3年内升迁的可能性只有22%。
