第4节:得罪顶头上司,你就‘夭折‘啦(1)

 第4节:得罪顶头上司,你就‘夭折‘啦(1)


系列专题:《职场女性生存法则:人人都是杜拉拉》

  得罪顶头上司,你就"夭折"啦

  镜头回放

  王蔷比杜拉拉早一些成为玫瑰的下属,所以对玫瑰的脾气更加熟悉一些。她提醒杜拉拉要警惕这个上司,因为拉拉的前任,就是和玫瑰处得不好,结果玫瑰说服李斯特同意,把人家给炒了。杜拉拉听完不得不对玫瑰多了几分小心翼翼。

  西方有句谚语说:"世界上最可靠的东西有三种,即家犬、现钞及老妻。"这句话虽然很现实和残酷,但也很真实,从侧面反映了职场的多变以及上司们的多疑。那么,如何在人际复杂的职场中赢得上司的信任?你变不成现钞,也成不了他的"老妻",那就努力做他的"家犬"吧。也就是说,你想在职场扎根当红花,就得紧跟顶头上司,同他穿一条腿的裤子。

  紧跟上司有什么好处?直白地讲有两点,其一是"借其一臂之力";其二是"水涨船高"。

  第一点就不需要多解释了。"顶头上司"嘛,顾名思义,你的头顶上面是他,你是否能够升职加薪,全凭他一张嘴在大老板面前汇报呢。不管你多努力、多勤奋,你也没办法把自己的成果汇报到大老板那里,他却能。所以,你必须得"打通关节",让他帮你美言,你才有机会被提拔。你不服气也不行,这就是秩序,这就是等级。

  第二点叫做"水涨船高"。这有点"一人得势,鸡犬升天"的味道。他是你的上司,你是他忠实的下属,他得了好处,会提拔你的。为什么会出现这种情况?很简单,任何人都喜欢自己一手带出来的队伍、一手提拔起来的人。上司们当然可以通过猎头公司招募中层主管,但如果老员工符合他的要求,那老员工绝对是他的第一选择。毕竟,和一个毫不知情的人相比,同等能力的老员工的优势一目了然。所以,你跟上司保持步调一致,就等于乘上了幸运班车,一路畅通无阻。洪小莲是李嘉诚的秘书,几十年来一直追随李嘉诚,她从几千元的工薪族,做到身家上亿的"薪贵族",享受的就是顶头上司带来的好处。

  那么,在策略上,职场人要如何跟顶头上司建立良好关系呢?我把它简要归结为"三要"和"三不要"。

  要表示忠心。在职场中,上司均颇喜好忠诚的下属为其所用,与其常相左右。任何人均不能容忍或原谅别人对其不忠诚,尤以上司为甚。古今中外的种种事例都显示,不忠诚的部属往往会给上司造成莫大的危害,与其共事无异于养虎贻患,试想上司怎会对此类部属有好印象而愿意重用呢?因此即使学识才能俱佳并且干劲十足,如未能对上司表现出忠诚不二,则很难获得其重用与提拔。

  要聪明做事。这一点在女上司眼里格外重要。两个女人之间最容易产生冲突,倘若你比她年轻、漂亮、学历高,那就容易招来妒忌,甚至排挤。所以,你必须让自己的工作能力充分体现出来,用事实证明自己不是"花瓶"。另外,你还不能一味蛮干,"嫉贤妒能"的上司也是很常见的。适当装傻,多向上司请示,宁可被骂"笨",也不要成为她的眼中钉。事情做好之后,多把功劳推向她那边,这样的"糊涂哲学"才能明哲保身。  

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