苦不苦想想红军利物浦 《打工请多替自己想想》第二章之二八法则
从小大人们就会经常给我们讲“一分耕耘,一分收获”这句古老的谚语。当然这里我不是刻意的在宣扬“不计回报的付出”,更不会蠢到提倡“斤斤计较”。只是我发现,付出不一定有回报,而且即使有回报,也常常是付出大于回报。节日里,祝福的短信你发给手机里所有的人,可是收到的回复总是连十分之一都没有,而且还可能包括回信问你:“你谁啊?”别人找你帮忙时,你总是既热心又尽力,可是你有麻烦时,一个比一个躲得远!你加班加点,付出将近100个小时的劳动,最后老板却给你50个小时的报酬。……各位读者,如果你遇到上面的这些事或类似的付出与回报不对等的事情以后,你是继续付出呢,还是停住努力付出的脚步?|www.aihuau.com|16我研究很多老板之所以成功的原因,发现99%的成功者都坚称自己的成功源于努力。
而事实情况的确如此。“如果你还没有成功,还在为别人打工,那一定是你的努力还不够”。这句话是陈安之说的。我觉得:“如果你没有得到你所期望的回报,那一定是你的付出还不够!”其实两句话的道理是一致的。按照二八法则的推理,假设你所期望的回报需要你付出5年时间,那么在你前四年的努力当中,你得到的回报只有20%。这一阶段毫无疑问付出大于回报。这一点在哲学上的理解是量的积累导致质的改变。遗憾的是无数的人都在这一阶段放弃了,很大一部分原因来自于“看不到效果”。因而也不难理解这个世界上胸怀大志者总是少数。不过一旦进入第五年,你20%的努力将会获取甚至超越80%的回报。这样的例子也不少见:成龙,他当年出道时,当临时演员、替身、武行,一天不过几十元港币;几年后成为主角时,片酬也不过一万多港币;而今,他的片酬早已涨至亿元港币以上。周星驰、任贤齐等众多耀眼的明星刚出道时都是人所不知的幕后工作者。就像你学习一项技能一样,刚开始总是举步维艰,不过努力到一定阶段后,即使不用别人指点你也可以融会贯通,举一反三,触类旁通。所以,如果你没有得到你所期望的回报,那一定是你的付出还不够。另外,这个世界存在着很多不平衡。你有没有发现:其实是20%的人掌握着80%的财富;20%的顾客贡献着80%的利润;20%的瑕疵导致了80%的问题;20%的时间创造了80%的价值;20%的事情分散了你80%的注意力;20%的原因对结果的80%起到了关键性的作用……难道不是吗?我们来反思一下:你是不是选择一个老婆只用了5年时间,而你却要用50年甚至更久的时间来爱她?你会不会和一个老朋友因为一件小事而终结了10年甚至20年之久的友谊,而那件小事的发生只有不到两个小时的时间?你有没有发现很多企业敲定人选的标准不是学历,不是经历,也不是面试时的表现,而是你落座后一个整理桌面杂物的习惯性动作?你有没有发现你经营的人际关系网中多半是泛泛之交,而对你能起到帮助作用的总是那么有限的几位?我们再来检讨一下:你有没有抓住你生命中的关键性事情?你有没有照顾好你人际关系中的几个关键性人物?比如说父母、直接主管和关键的朋友。你有没有把时间和精力花在对你的生存和发展起关键性作用的事情上?比如说工作。你有没有在处理事情时分不出轻重缓急,做事毫无效率?你有没有在对待妻子、子女时没有搞清楚他们究竟需要什么?你是不是从来只知道努力付出而不拿出时间来研究付出的方法?因为,付出大于回报,所以你不能斤斤计较,也不能因为没有看到回报而丧失努力的信心。又因为付出大于回报,所以你不能一直傻傻的付出,而要研究付出的方法。各位还在打工的朋友们,成功者之所以能成功,是因为他深刻地懂得一定要抱着付出大于回报的心态努力,更因为他懂得回报最终必将大于付出。送给各位一句话,请永远铭记:“假如我的结果不能赢过别人,那么我的努力一定不能输给别人!”
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