爱的主旋律 卓文萱 《女人的职场华尔兹》现在,你的职场主旋律已经奏响了吗?(17)
为了补妆在卫生间里一待就是一个小时;边撒娇边把自己的工作推给男同事;在聚餐时色诱上司……这些没有真才实学,想依靠自己的性别特点达到目的的女人,终究会聪明反被聪明误。公司需要的不是总有一天会枯萎的“花朵”,而是能拥有永不枯竭的创意的职员。 A君在明知自己的实力与职位要求还有很大差距的前提下,仍然递交了应聘志愿书。当被问及理由时,他给出了一个简单的回答:“我有能力,所以一定能很快掌握所需的新知识!”其实不用听他的答案,光看他的表情就能感觉到他对自己的坚定信心。 而在类似的情况下,大部分女性都会担心自己不能胜任而犹豫不决,最后错失良机。
事实上,越是担心,就越应该从现在身处的“安全区”走出去,勇敢地接受挑战。只有没有激情和理想的人,才会一直在“安全区”内原地踏步,拒绝进行对自己的发展有所帮助的尝试。 不久前,某制造公司江原道分部的负责人被任命为首尔总部董事会的董事。在此之前,她一直因为公司没能了解自己率领部门扭亏为盈的“光荣事迹”而感到委屈。这次的晋升,不仅是对她在分部的工作的认可,也是她一个可以为全公司做贡献的机会。 但出乎意料的是,这么好的机会却被她拒绝了。原因是她曾经参加过几次董事会议,觉得自己的条件还无法胜任这个职位。主持重要的会议、为大客户进行方案说明、直接向领导班子成员汇报工作,董事一职既能有利于今后发展,同时又能证明自己的实力--对她而言,应该没有比这更好的选择了。 这真是目光短浅的决定! 当然,机遇也意味着压力。仅以为重要客户进行方案说明为例,就需要付出许许多多的努力。但你并不能因为压力而从一开始就否定成功的可能。 想获得成功,就必须显示出自己的实力,牢牢把握住与那些有影响力的人物接触的机会。请记住,这个世界上有90%的成功是从“混个脸熟”开始的。 认真参加会议不管是谁主持会议,女性似乎天生就讨厌开会。但即使你没有时间,那也得挤出时间来参加会议。此外,还应该积极争取在重要领导面前进行方案说明的机会。从会议当中,你能获得的利益比你所承担的风险要大得多。
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