《铁规则》第一章民资钢企:中国新势力
在钢铁业发展中,或是其他行业发展中,到底是以竞争能力强的企业去兼并竞争能力弱的企业,还是以竞争能力弱的大企业去兼并竞争能力强的中小企业?到底是以国资兼并民资为唯一标准,还是可以打破所有制局限,民资也可以兼并国资? 1992年,中国最大10家钢铁企业市场占有率为48%左右,这一比例一直维持了10年。从2002年开始占有率开始明显下滑,2005年这个数字已变为32%。而日本前5家钢铁企业的钢产量占全日本钢产量的75%,欧盟6家钢铁企业钢产量占欧盟整个钢产量的74%,韩国仅浦项一个企业就占据了韩国65%的份额,而法国阿赛洛钢铁公司几乎囊括了法国的钢铁生产。 比如民营企业中的沙钢、日照钢铁和复星集团,无论是企业规模,还是资产质量,或是公司高管的敬业精神,都领先于国有钢铁企业,为什么这样的企业要被效率更差的国有钢铁企业兼并? 1975年,沙钢沈文荣等人自筹资金45万元人民币创办钢铁企业,经过34年的发展,目前沙钢的总资产为1100亿元人民币,相较于创始阶段的资金规模,沙钢实现了244444%的增长,2008年销售额为1452亿元人民币(约合213亿美元),被美国《财富》杂志评为世界500强企业,是进入排行榜的第一家中国民营企业,排名444位,比2008年入选的中国联想集团的499位更加靠前。 目前,沙钢总资产超过437亿元,占地10平方公里,职工9800余名。沙钢之所以能够有今天,完全是靠沈文荣这样优秀的民营企业家一手操持起来的。在竞争过程中,他们没有国有钢铁企业的资金优势、政策优势,但是即便如此,在顽强的作风下,沙钢依然成长为中国最优秀的企业之一。
沈文荣带领下的沙钢为什么能够成长为今天这样的规模?一个高效率、30多年维持不变的管理团队,使沙钢的公司价值观和使命能够始终如一;沈文荣对于成本的严格控制,不像国有钢铁企业粗放式的管理,成本很高,沈文荣在钢铁业内以“成本控制魔鬼”著称;沙钢的体制比国有企业更加灵活,它可以完全以市场化的思维方式来思考,可以根据市场情势的变化,及时地调整企业的经营策略;沈文荣推行高效的奖励制度,强调员工对企业的忠诚,但这并不是以国有企业的什么工会、福利等来体现,而是有一套完善的奖惩体系,同时,该体系对于企业内部员工弄虚作假的行为,又有很强的甄别能力。|www.aihuau.com|16 沈文荣对于政府政策倾斜深有感触。在借壳ST张铜之前,沙钢原本是要A股上市的,当时沙钢已经做完了全部的上市准备工作,可是后来政府找到沈文荣,劝说他把上市机会让给一家国有企业,当时这家国有企业面临资金困境,政府决定将它运作上市渡过难关。 “哦,原来上市的机会是给那些需要帮助的国有企业的,那沙钢不困难,也不需要帮助。”从那之后,沈文荣再也没有动过上市的念头。可见作为企业,国资和民营待遇相差之大,以及竞争实力之悬殊。 另一家民营的钢铁企业日照钢铁在企业发展上比沙钢更有传奇性。日照钢铁的创始人杜双华,于2000年至2002年组建立了北京四方金属有限责任公司、北京京华达商贸有限公司、衡水京华贸易有限公司三家商贸型公司,并成立了衡水京华化工厂、衡水京华房地产开发有限公司、衡水京华联运有限公司。2001年6月,在唐山组建了华岐制管有限公司;于2001年11月,在内蒙古组建包头英华制管有限公司;于2002年,在莱芜组建了京华焊管有限公司;2003年3月,筹建日照钢铁,当年9月28日就正式出钢,日钢181天的纪录成为中国钢铁史上绝无仅有的创举,“日照钢铁速度”曾一度被津津乐道。 虽然杜双华与沈文荣作为个体,各自的工作作风和习惯不同,但是都无愧于优秀企业家之称。 杜双华这样的企业家领导的日照钢铁有很强的竞争力,但是在山东省政府的钢铁业整合计划中,却让济南钢铁整合日照钢铁,无疑是以效率低的整合效率高的,这样的整合让人无法看懂。 另外一家著名的民营钢铁企业集团复星集团董事局主席郭广昌,走了一条与沈文荣和杜双华不一样的路,通过资本市场不断地参股和控股一些国有钢铁企业和民营钢铁企业,并通过引入市场化的机制激活国有资本。通过这么多年的发展,复星集团已经成为中国钢铁行业第二的企业集团。但是,即便是这样的企业集团,也面临国资的收编。 2009年2月,宝钢股份收购宁波钢铁,而宁波钢铁是复星集团通过建龙集团参股的一家钢铁企业。按照宁波钢铁的股份构成计算,杭钢持43.85%为主控股方,建龙集团持29.17%,南京钢联持20%,福建联华国际信托占4.5%,三家民营方持有的股份总量超过50%。宝钢收购了宁波钢铁之后,激活了宁波北仑港的港口优势,以及宁波钢铁400万吨热轧的产能。 最近发生的一件事,也让国人对于民营资本的处境感到不安。复星旗下的建龙集团重组通化钢铁,所派遣的总经理被通钢的员工打死,有关方面承诺永不让建龙重组通钢,对于建龙之前的投资也没有任何退还的承诺。
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