爱华网系列专题：《全方位测试：20，30，40，男女心理天平》
其次，家长们总是喜欢讲述自己的过去，其实，"传授"比"讲述"更为有效。一味地回忆自己的过去，很容易给人留下絮絮叨叨的印象，而教给孩子们具体的应对方法，比如赵先生教给孩子什么样的人适合做知己、应酬朋友等等，不同的人可以做不同类型的朋友，与其该如何交往，哪些人可以深交，哪些人需要提防……这种方式，孩子是乐于接受的。成年人千万不要对孩子说"这个人，我说不行就是不行！"这种方式，会让孩子很反感，收到的效果很差。 育子，对成年人来讲，并不是仅仅有满腔的爱就可以了。还需要成年人进行更多的学习，在教育孩子的过程中，成年人自己也在成长和自我完善，认识到了这一点，你对孩子的爱，才会是真正的爱！
外向的人，一定受老板的欢迎吗？ 在职场里，很多人都希望自己的性格能变得外向，觉得一个外向的人能很好的驾驭人际关系，受老板的欣赏，比少言寡语的内向之人，更容易收获成功。那么，在工作里面，外向的人真的对我们这么重要吗？通过下面的测评，你不仅能够测定自己性格的外向程度，也能明白外向性格和事业成功的关系。 心理天平 测评题 下面每道题，都是在测量你3个月以来的工作实况。每道题分A、B、C、D、E五个选项，分别形容每道题在多大程度上接近你的实际情况。需要特别注意的是，你要描述现实生活中真实的自己，而不是你所希望成为的未来的自己，这样的进行测试才有实际的指导意义，测试说明才会对你的未来负责。你可以和你年龄相仿相同性别的人进行比较，并在第一时间内，迅速做出选择。 A很不像 B有些不像 C说不上像还是不像 D有些像 E很像 1． 在公司里，我与他人保持着距离。（ ） 2． 我是寻求安静的人。（ ） 3． 在工作中，我有所掌控。（ ） 4． 除了睡眠时间，我总是很忙。（ ） 5． 我是喜欢刺激的人。（ ） 6． 在公司里，我很少开玩笑。（ ） 7． 我的亲和力不错，能很快博取他人的好感。（ ） 8． 在聚会中，我会和许多不同的男女交谈。（ ） 9． 在公司里，我会隐瞒自己的观点。（ ） 10． 在公司里，我总是在忙忙碌碌。（ ） 11． 我不喜欢很大声的音乐．（ ）
