第21节:有目的地自我宣传(1)
系列专题:《20几岁,做一个会说话会办事的人》
有目的地自我宣传 有一个年轻人为自己的默默无闻而感到苦恼。他说: 跟朋友们在一起的时候,我总是一个倾听者,从来不敢说话,怕自己说不好,惹人笑。朋友们都说我"低调",其实我不是真的低调。 跟其他人在一起,我总是被冷落的那个,无论是陌生的朋友还是熟悉的朋友都一样。明明自己有些才华,从高中到大学,我的成绩一直都属班上的前列,但是如果我不说的话,根本没人知道。看到别人表现自己,我却不敢表现,有时候还会掩饰自己的才华,甘当不行的人。所以现在别人都以为我什么都不行。 还有,当我被别人欺负或者嘲笑了,我也不知道该怎么应对,一般保持沉默,不敢表现出生气或愤怒,害怕影响大家关系。我不知道该怎么表现自己,让自己焕发出本来就有的光彩。 我们每个人都想做一个出色的人,希望获得他人的好评,希望自己在他人心中树立高大的形象,而要想受人欢迎,必须先让人了解自己。 很多年轻人,非常害羞,不给别人了解自己的机会,更谈不上宣传自己了;也有很多年轻人,认为表现自己便是好出风头,于是他们选择默默无闻。一个人,如果不"现"出自己的才华,别人就不了解你的能力,你也就不免产生"大材小用"或是"怀才不遇"的感愤。虽说是金子总会发光,但是在人才辈出的今天,你敢肯定你的光芒不会被别人掩盖吗? 适当地表现自己,会让自己充满信心和力量,这种力量又会促进我们更加的完善自己。20多岁的年轻人,不仅仅要表现出自己的才能,让众人知道,更需要有目的地宣传自己。 美国人力资源管理学家科尔曼说过:"职员能否得到提升,很大程度不在于是否努力,而在于老板对你的赏识程度。"可见,得到他人的欣赏有时候比能力更重要,而你要得到他人的赏识,必须首先给他人一个赏识你的理由。那么,如何做到有目的地宣传自己呢? 首先,要对自己充满信心。 自我宣传,首先就是对自己能力的肯定。任何时候,都要视自己为主角,在任何时间、任何地点,都要告诉自己"我是最风光的,没有人可以抢走我的风头",这样不断地暗示自己,为自己加油助威。 小李和小张在一家公司做实习生,实习期为三个月,最终只留下一个人。两人到公司一个月,就分出了胜负,小李留了下来,小张被人事部提前通知不被录取。 在这个月中的一天,经理给他们两人布置了一项任务,以他们的能力和经验,这项任务是很难完成的。小张看了一眼项目方案,觉得经理是有意为难他们,所以也没当一回事;而小李却不这样认为,他认为经理是在考验他们的能力,他想,既然经理给他们安排了这个任务,就说明他们有可能完成,否则经理是不可能难为他们的。于是,小李虚心请教部门的老同事,熬夜查找资料,给经理交了一份报表,虽然报表不十分完美,但也充分显示出了小李的各项能力。于是,小李被留了下来。
从这里,我们能看到信心的力量。一种积极的思想可以引领你获取成功,而一种消极的思想在你付出行动之前就已注定了你的失败。许多成功者的成长轨迹中,都有自信心的推动。信心能转化为一种积极的动力,它能够激发潜意识,释放出无穷的热情、精力和智慧,进而帮助我们获得巨大的财富与事业上的成就。 其次,懂得包装自己。 就像我们在买某种商品的时候,对于一些同类产品,在无法对比其功能强弱的时候,我们都会注重其包装。看包装本身的质量如何,上面的图案印刷是否清晰,哪个名人代言,等等。伪劣产品常常在包装上也比不过正品;大牌厂家生产的产品在包装上常常也优于小厂家生产的产品。通过这些简单的辨别,就可以决定该选择哪个商品。 个人形象是一个人出门在外的一张名片,包装成功与否与你的前途息息相关。无论工作还是爱情,包装得好,你就会比不注重包装的人获得更多的机会。 包装自己又包括外在的包装和内在的包装。外在的包装就是指一个人从外部的形象上包装自己,让人喜欢与你亲近。现在很多企业的招聘人员都注重应聘者的外在形象。我所接触的一些老板在选员工时也比较注重外部形象。
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