爱华网系列专题：大学生就业
举办高校创业培训师资培训班，在部分院校开展即将毕业大中专学生示范性创业培训……今年4月以来频频出台的这些措施，使得自治区人力资源和社会保障部门、教育部门有了一件齐心协力要做的事：帮助有创业意愿的大学生提升创业能力。虽然实际效果如何尚不得而知，但在当前严峻的就业形势下，这种努力非常可喜，非常必要。
今年我区高校应届毕业生有6.2万人，加上往届未就业的，数字可达10万。这么多高校毕业生何去何从？全社会都在关注。
作为最具创新思维、最有创新激情的一个群体，许多大学生渴望创业。为激情寻找舞台，给梦想插上翅膀，这是一些大学生骨子里就有的冲动和想法。他们选择挑战自我，就是要用创业的激情锻造一段精彩的人生。
正因为如此，在高校开展大学生创业培训就显得很必要很及时。这样做，可以引导高校开展创业教育，营造一种创新创业的文化氛围，促使越来越多的大学生自觉提升创新意识和创业能力。
然而，相对于在大小招聘会上到处撒网找工作就业，创业对于大学生而言，更具挑战性。说大学生就业难，这是事实；但大学生创业更难。试想一下：没有创业资金，没有社会经验，没有与创业相应的社会关系，即便经过了创业培训，找到了适合的创业项目，自我感觉也有一定的创业能力，但突然一下子要转换社会角色自己当老板了，面对校园外未知的世界，这些大学生心中有底吗？成功的几率到底有多少？恐怕谁都不能“打保票”。
能力是决定大学生创业成败的关键。通过教育、培训，大学生的创业能力会有提高，却不会一下子提升到位；创业能力的养成需要一段时间，需要一个过程。从这个角度来看，改变大学生创业“眼高手低”的现象，不是高校一家的事；作为一种社会责任，与之相关的各方面向有创业意愿的大学生伸出援手是非常必要的。“授之以鱼，不如授之以渔”。在对大学生开展创业培训的同时，还应该切实加强创业指导，增加创业资金扶持，构建创业服务体系，创造更加宽松的创业制度环境，帮助那些条件适合的大学生走上创业之路。这件事做好了，不只是解决了他们自己的就业问题，也可以为别人创造新的就业机会，意义重大。
让大学生们的创业激情真正释放出来，实实在在的帮助是最重要的，也是创业大学生们最需要的。
