怎么看一个人聪不聪明 为什么成功的人往往不聪明



中国有句老话,叫“知易行难”,说的是懂得道理很容易,但实行起来却很困难。在现代企业管理中,无数次商场上的大起大落,似乎都证明了这个朴素的真理———很多人,他们有着最聪明的头脑,有最敏锐的商业嗅觉,一拍脑子,点子就来……

  但是,有了这些素质的人,却往往不是最后的成功者。也许,美国著名管理学专家彼得?得鲁克说得好:“管理是一种实践,其本质不在于知而在于行;其验证不在于逻辑,而在于果。”

  这是一个很奇怪的现象。谁会相信成功的人并不聪明?但事实真的如此。

  知易行难———

  90%的企业家智商并不突出

  我们先来界定一下聪明的含义,聪明是指一个人的智商高出普通人的正常值。这样的人就是我们生活中常说的聪明人。顺着这样的逻辑,我们会发现很多成功人士,也包括成功的企业家和职业经理人,他们的智商并不突出,所以说并不聪明。

  看看很多成功企业家的个人简历,你会发现,他们中间最多只有不超过10%的智商超群,其余90%的智商绝对就是普通人水平。但是,他们成功了。

  而另外,我们也能够看到很多很多的聪明人。我们或许还能够回想起中国企业界一些流星般的人物,他们嗅觉灵敏,脑筋活泛,他们甚至可能是中国改革开放之后企业界最聪明的一类人。

  比如说,他们能够在美国的“伟哥”尚未进入中国之前率先抢注中文商标并推出号称功能相似的产品,以此赢得市场轰动;他们能够迅速洞察中国消费者的心理需要,精心包装各种概念性的保健产品并迅速形成市场规模,然后又迅速消失;他们也能够在中央电视台的广告招标会上豪情万丈,一掷亿金,然后仔细算计“奥迪”变“奔驰”的戏法。

  但是,这些号称“金点子”、“白金头脑”的人物今何在呢?或者失败了,或者很失意。

  知难行难———

  聪明人经常反被聪明误

  其中原因是什么呢?中国有两句老话特别好,一句叫做“大道无术”;另一句叫做“聪明反被聪明误”。还有一句话也很有意思,叫做“大智慧,小机谋”。

  由于聪明,他们反而难以建立起优秀的管理,难以建立起持续发展的事业。这样的现实真的很难令人接受,而事实又的确如此。

  因为聪明,所以总是耍弄聪明;因为心眼儿灵活,所以容易被新的机会诱惑,容易轻视扎扎实实的积累,容易忽视企业发展规律,容易放松系统的管理……机会是很多的,聪明人眼前总是五光十色,于是定力没有了,眼花缭乱了,最后栽倒在某个美丽的陷阱里。

  如果从这个角度讲,在企业管理中,做到真正的“知”并不容易,而“行”就更难

  知难行易———

  商道贵在坚持与平和

 怎么看一个人聪不聪明 为什么成功的人往往不聪明

  当然,成功企业家中那10%既聪明又智慧的少数,怕是堪称人杰。但是,这10%不是规律。规律是那90%并不聪明但很智慧的成功企业家。

  这些智商并不突出的人,他们或者固执,或者平和,不会轻易相信某一个机会,也不会轻易改变自己已经做出的决定,守住一条路往前不断地走;他们这种固执、平和反而使他们能够走得更远,然后,在这种漫长的企业经营管理历程中,他们变得智慧了,变得大智慧了。

  聪明的人多变,不聪明的人不变,而真正的智者善变。所以,所谓“大智慧”,其实是大事少变,小事多变。而所谓“小机谋”,则可能是大事多变。在变来变去中,连自己也搞不清是怎么回事了。

  因此,“凡知之彻底者,行之必易”。商业管理的最高境界,依然要靠达到知与行的相互统一,互相增进。我们必须通过实践而掌握智慧,因为智慧而促进实践。在智慧的基础上行动,必然事半功倍,但前提是,你必须要身体力行才可以。

  

爱华网本文地址 » http://www.aihuau.com/a/9101032201/249709.html

更多阅读

专家教你怎么看透一个人的心理反应 形容看透一个人的句子

现代有一种心理技术叫做读心术,这个据说是可以看透一个人的心理反应等活动,也是可以从一个人的任何肢体语言当中读出他们内心的想法。察言观色是一切人情往来中操纵自如的基本技术。不会察言观色,等于不知风向便去转动舵柄,世事国通无从

怎么知道一个人会不会有钱? 形容一个人有钱

在这个人人把钱看得很重的社会,你不可能清高到完全视金钱如粪土。那样,显得你不真实,别人也不会相信。就算你真的不在乎有没有钱,你也会觉得,有钱总比没钱要好,至少,当你有需要时,你有你就心里托底,你没有你就着急抓瞎。现在,我们假设自己就是

一钵大师 :品质与道德才是衡量一个人好坏的标准

作者:一钵法师一个人的好坏要怎样来衡量呢,鉴别这个人的好怀与美丑,不是看他的外表,外表不能衡量出一个人的好坏,一个最光鲜亮丽的女人她有一颗毒蝎的心肠,这个人光有一颗美丽的躯壳,他的心灵是多么的肮脏,他的行为犹如毒蝎一样喜怒无常,假

声明:《怎么看一个人聪不聪明 为什么成功的人往往不聪明》为网友爱过那张脸分享!如侵犯到您的合法权益请联系我们删除