系列专题:《职场行动手册:工作没有任何借口》
真应了"是金子总会发光"那句话。终于有一天,集团的一位高级副总裁来考察,无意中看到了他写的报告。看了之后,十分震惊,立即让人把他叫来。通过交谈,总裁发现这位小伙子不仅有水平,更有难得的主动性。 于是一个星期后,他被调到了集团的战略发展部工作。他的命运从此改变,凭着自己的能力和勤奋,一步步做到了这家集团的常务副总裁,掌握着上百亿美元的资金运营。 一个真正期望人生有价值的人,必定会用对待生命的态度对待工作,必定"没有任何借口"。因为,你让工作"打折",也就是让你的人生"打折";你让工作"贬值",也就是让你的人生"贬值"。
![第4节:工作体现最大人生价值,最不应该找借口(2)](http://img.aihuau.com/images/a/06020206/020604554650891892.jpeg)
著名职业经理人李开复,在其博客里记录了这么一件事: 有一次,李开复去理发。年轻理发师一见面就认出了他。机会难得,理发师一边给他理发,一边赶紧向他请教。 看年轻人这么好学,李开复自然也不好拒绝。 理发师谈到了困扰自己很久的问题,比如和老板意见不合怎么办,接着,又雄心勃勃地谈到了自己详细的创业计划。李开复认真地给了他一些建议。理完了发,理发师非常高兴地向李开复道谢,说自己知道该怎么做了,并希望等以后他自己开了理发店,李开复也能过去捧场。 李开复满口答应了。因为急着回家,又是姐姐推荐的理发师,他觉得肯定没问题,连看都没仔细看,就戴上眼镜走了。 谁知道回家太太一见他,就忍不住大声叫起来:"哇!你的头发好像狗啃的!"两个孩子看到了,一个捧腹大笑,一个要拍照。 李开复赶紧跑到镜子前一看,自己也吓了一跳:年轻的理发师光顾着跟他讨论问题,完全忘记了自己手上的工作,剪出来的头发惨不忍睹。 为此,李开复不禁感慨道:有理想并去追寻是好的,可是,你总得先把份内的事做好吧。份内事都做不好,这也不满,那也不愿,老想着通过"更大的事业"来"改变命运",可能吗? 对比马先生和年轻理发师,你看到了什么? 相同的是,他们都有对理想的追求。有理想就会不甘平庸,这是让事业进步,让人生无悔的原动力,值得所有人重视。 不同的是,他们追求理想的方式以及对待工作的态度。 年轻的理发师,将对老板和现状的不满当成最大的借口,结果做砸了手中的工作。 而马先生呢,虽然开始也有过抱怨,但很快能调整心态,在做好本职工作的同时,还主动通过仓库这个窗口,去为公司思考战略发展等重大问题。