系列专题：《如何把自己推销出去：总裁的第一份工作》
第2章 先有份工作比盲目创业好 “应该先用创业的心态去打工，充分积累自己在管理和业务上的能力和资源。” ——奇虎董事长、天使投资人 周鸿祎 在就业形势极不乐观的情况下，戴维?帕卡德和比尔?休利特（Bill Hewlett）一起谈论创办公司的事情，这有点逃避现实之嫌。如同现今许多大学毕业生，找不到工作就想着创业，显然这不是什么明智之举。 还好，这两位未来惠普公司的缔造者并没有立即开始创业。比尔?休利特成绩一般，需要继续求学，戴维?帕卡德则选择了一家公司，先从工作中学习创业的经验。
空谈创业不如抓住就业良机 在戴维?帕卡德和同学们空谈创业的时候，就业的良机出现了，GE向他提供了一个职位邀请。帕卡德正要犹豫不决时，导师告诉他：你去吧，珍惜这个机会，在那里可以学到自己创业需要的很多东西。 GE的工作无疑给帕卡德提供了日后创业所需的宝贵经验。按照惯例，作为新入职的大学毕业生，GE分配帕卡德到测试部门工作，他的工作就是和同事轮班负责测试新开发的冰箱的密封性能，还有就是检验其他故障。帕卡德后来非常客气地说这份工作“不是非常有趣”，事实上那简直就是一场噩梦！……“在纽约中部，在隆冬时节不得不夜间工作，检查冰箱的线圈，监视冰箱的密封冷却性能。” 无趣的工作，至少让帕卡德学会了变通，他要努力寻找新的职位。
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