爱华网系列专题：《一本所有求职者的面试圣经：招聘内幕》
柳叶平不愧是老江湖，一听到我前后矛盾的话就知道里面肯定有故事，他点点头对我说：“不用打官腔啦，是不是碰到了什么不公正的事情啊？” 我说：“也没有什么特别不公正的事情……来来来，喝酒，我敬两位大哥一杯。” 三个人“咣”的一声碰了一下，然后各自喝了一口。 方刚才把酒咽下去就追问：“是不是有什么事情啊？说来听听，哥们儿帮你分析分析。”
我犹豫了一下，最终决定将这两天的事情说出来。方刚和柳叶平都是老江湖了，对于这种场面，或许他们能够给我支个一招半式的。要是憋在肚子里，我估摸着不要说自己要花多长时间才能弄明白，光是这样憋着就让人郁闷到家了。 他们听我说完情况后，异口同声地说：“啊，不会吧？怎么会是这样呢？” 我很认真地点了点头，告诉他们我所说的一切都是实话，丝毫没有虚构和夸张。 “其实，这也很正常，我之前也碰到过这种情况。”柳叶平看我似乎有些沮丧，给我讲了一个他的故事。 当年从学校毕业之后，柳叶平凭借一个亲戚的关系，进了当地一家半事业半企业性质的单位上班。刚进去的时候他踌躇满志，典型的一个热血青年的形象，整天都梦想着在新的环境中一展身手，但是等他真正开始上班的时候，才发现现实远不是自己想的那么简单。首先，带他的师傅总是对他不冷不热的，问师傅问题，师傅也是随随便便解答两句就作罢；其次，身边的同事们表面上嘻嘻哈哈关系融洽，可却在暗地里拉帮结派、钩心斗角。作为一个新人，整天不知道干什么，又没人教，柳叶平当时真的是一筹莫展，不知道该从哪里下手。他的亲戚——也就是给他介绍这份工作的那位长辈——知道了他的情况后，对柳叶平说了一番话：“这是一个充满竞争的社会，如果别人教会了你，他便给自己增加了一个对手，所以你遭受冷遇是很正常的。但是，工作的真谛并不在于钩心斗角，而在于你是否想要努力，如果你想，你便拥有了一切。”然后又教他不要在意别人对你怎么样，而要摆正自己的心态，不能太直接地请别人教你什么，而应该从小事做起，注意观察别人，让你的行动感动对方，到最后，即使对方不主动教你，你也可以从中学到很多东西。 柳叶平按照他亲戚传授的方法，没有直接拿着自己不懂的问题去请教师傅，而是采用了一个迂回战术：每天都很勤快地帮师傅做一些小事，然后非常细心地留意他师傅的所作所为，到后来他师傅过意不去，就传了一些东西给他。而他自己通过细心观察，也学到了很多师傅没有教过的东西。但是柳叶平后来还是离开了那个单位，因为他觉得外面的机会更多。 最后柳叶平说：“谁都不喜欢带新人，尤其是像你们这样刚毕业的学生。就算排除了我刚才说的竞争因素，现在的很多新人一点儿都不踏实，什么都不知道还成天拈轻怕重，想一口吃成一个大胖子。自己不肯努力还不知道尊重别人，被别人晾在一边也就再正常不过了。” 可我不是那样的人啊，我还是有自知之明的，知道自己几斤几两，而且我的态度一直都非常端正，不是那种不懂礼貌、不懂规矩的愣头青啊！ 方刚也为我说好话：“其实黄山这小子还算不错，还比较上进啦，不至于像你说的那样没有素质。” 柳叶平一听，马上解释道：“当然，我不是说你啊，我说的不过是现在社会上的普遍现象而已。” 说谁我倒无所谓，我最关心的问题是怎样才能摆脱目前的处境。我哈哈一笑：“我也知道不是说我啦，自知之明我还是一直都有的，可现在我该怎么办呢？” 柳叶平抓了抓自己的后脑勺，停了几秒钟后才说道：“这个安然，我也听别人说起过，听说人其实不错，就是经常会耍点小脾气，但是她的脾气来得快去得也快，一会儿就忘记了，是3W公司出了名的马大哈式的人物，按理说不至于有这么深的心机啊？”
