★★★经营之神★★★
成功的企业家,正是在长期商战的实践中成为有胆有识的强人,认识目标就当机立断、勇往直前、故能成功大业。台湾大企业家王永庆这个在商界已拼搏近60年的企业家能获得今日的成就,也因他识在人前,走在人前,才能胜在人前。
50年代初,台湾塑料工业很落后,世界上塑料工业也处在发展初期。这时王永庆却看出了发展塑料工业的远大前景,他毅然向美国开发暑驻台办事处借债68万美元,筹建塑料厂。从此,他全力以赴,产品由塑料工业扩展到石油化工等。地区由台湾扩大到世界各地,现在他的台塑公司已是一家跨国大企业,其分公司遍布世界十几个国家和地区,且在日益发展。1987年,台塑公司销售额为53亿美元,税前盈余6。95亿美元,比1986年(30。9亿美元)增长近1倍。现在,王永庆已成为全球有名的大富豪之一,被人称为“企业界的经营之神”。
★★★勤俭起家★★★
成功的商人白手起家,并不是凭什么奇谋异策,而是依靠超人的头脑和加倍的努力。他们的干劲,就像一位力争上游的橄榄球选手,尽管每天排定的练习时间,已经使得他精疲力竭,但到了夜里,他还是独自偷偷练习。也许唯有如此,才能技艺超群吧!
有的为了替自己所服务的料理店采购便宜的货品,不惜牺牲睡眠时间,千里迢迢地跑到远处的乡下去买毛猪,甚至连老板同事也不告诉一声,就自动自发地“为了店铺”而揉着疲倦的眼睛,去赶他的夜路。
原籍福建的陈先生,由于他为人谋而忠,与朋友交而信,做事兢兢业业,所以在他经营一家小杂货店的时候,受到一位法国大亨的赏识,因而转入银行工作。从此他一帆风顺,宏图大展。许多别人梦寐以求、可望而不可及的企业,诸如银行、铁道、船舶等等,都任他纵横驰骋。
这正是勤奋给予他的回报。
★★★时间增值★★★
时光留不住。人们都在抢时间做生意赚钱。其实时间亦能使金钱增值,如存款、贷款、购债券的利息;房地产投资中,低价购进,随着时间的流逝,物价迅速高涨,而带来新的利益。
其它还有古币、邮票、古玩、名人字画等收藏品,都会随着时间的流逝使价值倍增。
人有从酿酒厂买进新产的威士忌,私人贮藏放置。酒存放越久,数量就越少,等到涨价后,再拿出来推销。
小型汽车的投资也很有效,货真价实的车,只要更新改换,就会成为另一辆新型豪华汽车。如果掌握了改装技术,数年后价格上涨,它将是一批贵重而抢手的买卖。
时间会给你带来不可估量的钱财,如果你能充分利用这一点,不也能赚到钱吗?!
★★★声名无价★★★
不依赖他人,自力更生,自创事业,是经商的基本精神。在成功者中间,当然不乏互助合作的事例,然而这种互助多基于自助自立,很少有只望他人帮助,而不愿帮助他人的现象。
就以商业谈判而言,相互间的权利和义务划清后,各人必会尽力而为,共同完成任务。但是,认识并共事的人,并不等于知已,就可将一切事情毫无保留地相告。不可没有界限,完全依赖别人或受人依赖都不足取。如共同经营公司,当各人的工作岗位分配妥当后,其中有头脑灵活者提出办附属事业,若经股东会同意,即会在股东中选一位较有实践经验和能力的人担任附属企业的负责人。这位负责人决不会利用职权做有利于自己的事。
在本业方面,创业之初虽需借重他人的力量,一但上了轨道后就应以自己的力量行事。
至于共同事业与本业二者之间则应界限分明。纵然本业亏本,发生赤字,也决不损害共同事业。
因为“声名”无价。一旦一个人树立起公而忘私,宁可个人赔也不揩共同事业的油的好名声,即使有朝一日功成身退,亦会有求才者终日络绎不绝地登门,以优越的条件请其主持事业。
★★★普遍撒网★★★
男人的网是他的社会关系。“撒网”,就是创造,编织社会关系的能力。能力强的男人可对擦肩而过、引起自己欲望的女人笑笑,招呼一声,搭讪开来,攀上“老乡”(女人是哪儿的你就是哪儿的)攀上校友。结果,这位女人地址电话留了下来,他手里便有可收可放的线,就等时机合适,起网抓鱼了。
这道理在商场上也很适用。
商界金言曰:“一流人才最注重人缘。”又说:“擦肩而过也有前世姻缘。”因此商界中最重人际关系。因而你就是一个一流的经营者。“一流人才最注重人缘”。其实这句的反面应该说:“最注重人缘的人,才能成一流人才”。
确实,人缘是很微妙的东西。我们在世间上的一举一动,所接触的大人物或小人物都很可能变成日后成败的因素。而世间,密密麻麻地结着人缘的网,我们每一个人都生活的在一个个的网目之中,攀缘着网丝可以和许多人拉上关系。假如我们能和这么多人建立良好的人际关系,使他们成为在事业上帮助你的朋友,在生意上照顾你的顾客,我相信你的生意一定非常成功。因此你结的网丝越多,越坚固,等于你有一个无形的巨大的财产。不用说,以此为资本,不管在买卖上或金融上都将为你开拓一条康庄大道。因之,我希望做生意一定要尽快建立人际关系。
人际关系亦即人缘,这种东西是自己要去创造的,并不会从天上掉下来的。如果太客气,太害羞,太内向,将失去许多和人接触的机会。还有,有了一点人缘,仍要努力加以扩展,加以活用,使得生意扎实地向前发展。
当你在公司上班的时候,只要运用组织的力量,扩大,运用公司的人际关系就可以使业务进展。公司有公司整体的信用和实力,干部有干部之间的人际关系,并不需要中级以下职员的人际关系,公司的业务就可以拓展。至于劳动者,更可以说完全不需要他们的人际关系,只要努力做工作便好。这些中级以下的员工,一旦自立开业,就变成商店或业务所的代表者、经营者,如果不赶紧改掉那种无所谓的、吊儿郎当的习性,建立、运用自己的人际关系,那么在事业进展的路途上,将会到处碰壁。
公司职员在公司上班等于是在母亲的怀中的婴儿。