爱华网系列专题：《从职场白丁到职场达人：职场十年》
第十二章 初出茅庐 5天以后，交到Wendy手上的那份报告，让她着实大跌眼镜。 不仅仅是吃惊。 她从头到尾仔仔细细地看了两遍报告全文，然后就把董悠然叫到了自己的办公室。 “写的很好。不过，我想知道，这份报告是你自己独立完成的吗？”Wendy已经竭力在克制了，因为她根本不相信这份报告是初出茅庐的董悠然所作的。她原本是想指着她的鼻子质问：“这是谁帮你写的？还是从哪儿抄来的？隐藏在你幕后的高手究竟是谁？” 董悠然不知道她话里的意思是褒是贬，也不知自己的思路对不对，这样天马星空的闭门造车是不是符合行业定律她心中全然没底。所以她根本没有理会Wendy的弦外之音，老老实实地回答道：“是我自己写的。不好吗？还是根本不能用？”
Wendy的脸涨的微微泛红，她挥了挥手，仿佛有些不耐烦，“你先出去吧！” 董悠然惴惴不安地走出了领导办公室。同事们给了她一个安慰的眼神儿。新人总是要给领导当靶子的。同情归同情，大家都是从这个阶段走过来的，各中滋味虽然能够理解，但是这条路总要自己闯过来，谁也无从替代。 只是大家稍稍有些奇怪，原本新人的方案第一次到Wendy手里，应该会被马上送入碎纸机，然后便会引来她一阵疯狂的咆哮，狠批一通儿之后再被打回去重新写。如此复往，经过三至四次甚至最多的时候九稿、十稿以后才会找个人对新人稍加指点。过了第一关，隔些日子，她会再发给新人一些新的案子，接下来新人便隔三差五地被Wendy叫进去修理一番。周而复始，等到什么时候她不咆哮了，新人的处境也就安定了。 那时，新人会面临两个境遇，一个是合格转正，一个是离职回家。 然而董悠然的处女作品，却没有引起半点风波。所以大家都无比的同情她，看来她可以直接回家了。 半个小时以后，在公司的第一会议室。 策划总监季春燕，策划一部的主管Wendy，设计部的经理Ana和Joy，客户总监香港人徐Sir，推广部经理Vivian，以及这个案子的AE沈皓，当然还有董悠然都齐聚在会议室里。 八个人分列在会议室里召开了一个临时特别会议。 季春燕在接到Wendy的通知时，心情稍稍有些不悦，住友的案子不是一个大CASE，而且按照惯例，初次报告的讨论和提案过程应该是在策划部门内部小范围地进行，不宜这样大张旗鼓。 而这次Wendy却一反常态，搞的如此声势浩大，这让季春燕有些不解。 很快，一开场，她就渐渐明白了Wendy的真实用意。 “来不急做PPT，所以就不在投影仪里给大家放了。你们每个人手上的这份报告是新入职的Amy做的。做的很不错，想法很大胆也极具创新精神，打破了我们最初给这个项目的定位。所以我才临时加了这个会议，请大家来听听。Amy，你给大家仔细讲一下吧！”Wendy的态度与在办公室时判若两人，此时的她就像是一位和蔼的长者。 季春燕翻了翻手中的报告，目光不由投向董悠然那张略带稚气的脸，很显然Wendy是不相信这份报告出自董悠然之手，所以才搭了这个台子让她露馅的。其实她有很多办法辨别真伪。却选了这最直接也最难堪的一种。那是因为全公司都知道，董悠然是她季春燕钦点招入公司的，所以Wendy才会摆足了阵势等着董悠然出丑，这样难堪的就不仅仅是这个新人，至少自己也要承担识人不明的责任。 好，想不到你连一个新人也不放过。 季春燕无奈地笑了，女人之间，真是没有所谓的友情，即使是在能力上互相钦佩，也免不了暗暗较劲。一番好意又被会错了意，看来这次自己真的安排错了。她盯了一眼Wendy，又把目光停留在董悠然的脸上。说实话，这个孩子的眼神儿很清澈，时时闪烁的那种灵气儿，让她十分喜欢。从感性上讲，她真的不愿意相信她这份报告是来路不明的。然而理智告诉她，虽然只匆匆翻了几页，她似乎也认定，这份报告不会是她能写出来的。 然而，所有的人很快都被雷到了。
