2004年是我的公司最风光的时候,有一次一个朋友带着他的徒弟来我这里玩,住了一个晚上就走了,本来以为没有什么事情了,可过了几天我朋友打电话来说他的徒弟想到我这里来上班,他的徒弟说我们公司里好,我就说让他来看看再说吧。
第二天他人就来了,当时他和我说:“我虽然不懂什么,但只要老板你给我一个学习的平台,我是不会辜负你的,工资我也不要求太高,只要能吃的过去就好了。”听他这么说,我觉得这个人还是不错的,就把他留在了公司里,让他先跟跟老员工。 在开始的时候还看不出这个人有什么特别,他经常到我办公室里找我,和我说说他最近如何如何,我也没有在意,反正和员工我也经常一起谈心。可慢慢的他开始说这个老员工很懒,那个老员工在背后说您如何如何。最初我并没有当回事,因为我自己也在工作中观察,可说的时间长了我也有点相信了,但表面我没有怎么样。 一次偶然的机会,他又和我说一和老员工在说我坏话,而且说所有员工都在,大家都听到了。于是我就问我自己的表弟有没有这么回事,可我表弟说没有这么回事,这时我就感觉这个人的人品有点问题了。慢慢的我就对这个人敬而远之,有时候他想来找我我也说有事情,以后再说。有一回一个公司主管莫名其妙的说要走,我就找那个主管来谈心,不谈还好,谈了以后才知道原来是那个新员工在说我在讲主管不管事情,要换人了。我现在才明白原来这个人是两头说坏话,他做好人。本来想把这个人炒掉,可一时没有人员替换,也就作罢了。 这个人也干到我一直把公司转让才走。 不知道如果是你们是否会要这样的员工呢?