情绪抑郁坚持做事情 杨致远:尊敬周鸿袆 但做事不该有个人情绪



  新浪科技讯 “我一直很尊敬周鸿袆先生,但是做事有个人情绪在里面不太合适”,9月9日,雅虎创始人杨致远在第三届网商节期间首次对外回应了周鸿袆离开雅虎中国后对雅虎的质疑。

 情绪抑郁坚持做事情 杨致远:尊敬周鸿袆 但做事不该有个人情绪

  2005年8月雅虎与阿里巴巴达成战略合作,雅虎中国并入阿里巴巴集团,马云成为雅虎中国的总裁,原雅虎中国总裁周鸿袆离职。此前有评论称,这是因为雅虎不满意周鸿袆带领下雅虎中国的发展,而周鸿袆在离开雅虎中国之后,也曾发表观点称“雅虎在中国的发展是赌徒心态”。

  不过9月9日,杨致远表示,雅虎一直非常看好中国市场,并非出于“赌徒”的心态,事实上雅虎与阿里巴巴的合作是整个公司战略上的决定,因为阿里巴巴有雅虎没有的电子商务业务,并不是针对某个人,“雅虎是个大公司,不会为一个人做不合理的事情”。

  不过周鸿袆在卸任雅虎中国总裁,在短暂担任IDG VC合伙人之后,以董事长的身份加入奇虎公司,并在8月与雅虎中国为将3721定义为流氓软件而大打口水战。

  杨致远表示,“我个人很尊敬周鸿袆先生,他是一个很好的创业人员,在软件方面也是很有才能”。公司之间在商业上有竞争是很正常的事情,但“现在他做事似乎有个人化的情绪在里面,这不太合适”。

  杨致远在评价与阿里巴巴之间的合作时,用了made in heaven(天作之合)的评语,并表示这一年来对雅虎的正和非常满意,因为只有整合好团队,才能在商业上成功。

  

爱华网本文地址 » http://www.aihuau.com/a/9101032201/282238.html

更多阅读

杨致远缔造的雅虎是 杨致远,创造网络童话的人

    从一个大学生的网站资料手册发展成为国际大型的网络公司,杨致远创造了童话。作为互联网企业的教父级人物,曾经有无数中国人以他的名字为豪。在全球数十个国家和地区里,雅虎的分站都占据着“第一门户”的位置。     2004年

周鸿袆:马云做戏给杨致远看

11月7日消息(记者 拓柘) 7日上午,奇虎董事长周鸿袆在接受天极记者采访时表示,“近两天的报道完全是目前身在美国的马云导演的一场戏,由于雅虎中国这一年来非常失败,马云接掌雅虎中国后曾多次战略失误。包括叫停一搜、中止3721、砍掉

创始人杨致远:雅虎的隐形人

  杨致远不是那种一走进房间就能抓住人们注意的人。但他依然有他的优势:年龄。2009年,杨致远刚过四十。四十而不惑。杨致远不是乔布斯,或许能超越乔布斯。  如若有杨致远在,这一切是不是就不会发生?  2009年7月29日,微软与雅虎

杨致远:伟大的传奇终没有上演

2007年6月19日,雅虎的创始人之一杨致远在一篇题为《我的新工作》的博客中写道:“对我来说,雅虎CEO的头衔今天具有新的含义。我相信雅虎未来将继续扮演互联网领先者的角色,并取得长期成功。”在这一天,雅虎宣布杨致远重新出山,取代已经辞

杨致远:男人四十陨落还是崛起

雅虎创始人杨致远虽然退居二线,但仍然无法逃离业界的审视。他仍被连续评上各种排行榜,诸如IT业十大最差CEO。   仍有预测在不断“折腾”雅虎。有媒体预测认为,卡罗尔·巴茨(Carol Bartz)将于2010年底卸任CEO,因为她仍无法拯救雅虎于

声明:《情绪抑郁坚持做事情 杨致远:尊敬周鸿袆 但做事不该有个人情绪》为网友青春用来挥霍分享!如侵犯到您的合法权益请联系我们删除