爱华网前几日，应邀参加一个人力资源的高峰论坛，有一个话题是人力资源管理与信息化，在谈到eHR系统的选择时，当时参会的有好几家国内外著名的人力资源软件系统提供商，一直都在讲自己的系统如何完善周到等，但台下参会听众基本上是云里雾里，就像进了电子市场，眼花缭乱，让人无法有选择方向。当时脑袋里冒出一个比喻，一讲，大家鼓掌欢迎，记录于此：
信息化系统的选择，可以用购买数码相机做个简单比喻：随着数码摄影技术的迅速发展，数码相机也如雨后春笋满眼遍地，但当可选对象过多的时候，选择变得困难，从一个“准行家”的视角看，一般可从“品牌偏好”和“功能种类”进行定位：
品牌有很多：佳能、尼康、索尼、三星...？，偏好有很多感性的因素，在此不展开，主要谈谈功能种类。有三类：
1 卡片机（傻瓜机）：价钱便宜，功能较全（比如：长焦、微距、广角等），但完成真正的摄影创作（比如：精确抓住F1赛车、浅景深的美女、绸缎般的瀑布等）就有些吃力；所以到一定程度就需要淘汰。与此类相机类似的信息化软件，大多是一些“一揽子式的”管理信息系统，也是这个特点：不贵、功能较全，但仅仅够用，练不出太多的功夫，有较高求时易造淘汰（沉没成本）。
2 常规单反相机（35毫米）：价钱较贵，先买机身和一个配套镜头，各种功能根据需要选择各种镜头（都挺贵），有点像软件的模块，如果技术达到一定程度，就可以拍出上述的各种情景照片（但技术不到位，可能还不如卡片机），这往往是一些有广泛品牌度的产品。比如在国内信息系统中名气较大的一些厂家（用友、金蝶等）应该算是类似的产品。简而言之：“比较专业，价钱还行，要啥配啥”；
3 中画幅120单反相机：价钱很贵，比如哈苏（当然还有更贵的，可以让你倾家荡产），一个机身也得近10万人民币吧，加上各种镜头之类，一般人估计不可不仰视。信息化系统中类似的产品比如SAP等，属于再多有钱也能花完之类；
那么，你该选什么？
其实，答案不在相机，在你自己：每个购买者要先了解你需要的功能属于上述哪类，选卡片机便宜，但如果刚用半年就不够了，那需要选的可能就是单反了。但再有钱也别盲目直接买“哈苏”，他的重量都你可能把累坏了，别说照相了。信息系统也一样！
