第2节:草莓革命(2)
系列专题:《白领必读的“职场圣经”:草莓革命》
我曾经说过,我的人生没有奇遇,也不曾走过任何捷径。在我看来,成功固然让人欣喜,但失败和挫折更让人难忘,真正成功的人是那些可以跨越失败和挫折的人。所以,光鲜亮丽如草莓的你们,跨越失败和挫折,耐住压力从而把它转成动力,草莓就可以完全是美好的代名词了。在微软,曾经是一颗草莓的我,耐住了压力,保持了光鲜。我做得到,你们,也可以做到。 简单做人,勤奋做事,把草莓革命进行到底!祝福你们。 唐骏 2
提前做好准备 身处职场很多年,从开始自己是一个职场新人,到后来一批批的职场新人加入进来,自己成为职场老生。这是一个由挣扎生存到安然处之,再到看着别人挣扎生存的过程。看着一群群外表光鲜,但内心十分脆弱;气势很大,但承受能力有限的草莓们来来往往,进入退出,常常心生许多感慨。有时候很想帮一把,但无能为力,更多是无可奈何,因为职场和人生一样,好多事不是你亲身经历过,你无法领略其中的酸甜苦辣喜怒哀乐,即所谓冷暖自知,外人无从插手。 草莓族,如果说它是一个新名词,不如说它是一个新的职场现象。不管我们是职场新人还是职场元老,都应该正视这个现象。有人说经济不景气,会带来“草莓族”的升职机会,也许有道理。说不定真的有企业甘愿冒全部使用新人的风险来节约成本。存在即为合理,这种可能性,无疑要引起之前一直在蔑视“草莓族”的职场中坚们警惕,改变一下自己一贯的职场作风,珍惜来之不易的职位。另一方面,这也给年轻一代,所谓的草莓一族们提供了跃跃欲试的空间,何不乘此机会,打破旧观念,放手一搏,争取机会呢?
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