爱华网２０多岁的人应该学习5个领域的知识上班族可以成为“T型”的商务人士
下面，我们就进入核心的话题。我们可以根据20多岁、30多岁、40多岁、50多岁等不同的年龄，分别考虑上班族充电的具体方法。首先，如果是20多岁的人，就应该发现人生很漫长。20多岁本身也许会很短，假设现在是25岁，到60岁退休的时候还有近40年。一般来讲，在10岁左右，人们的身心发育就已经完成了，因此现在25岁等于已经有了15年的经历。可是到退休年龄的时间是这个的25倍以上。因此我们要有清醒的认识，未来的工作时间是让人感到不可思议的相当漫长的时间。如果你觉得自己是一个“没有学到东西的人”，并且希望现在到退休的这40年生活得有意义，那么现在就应该瞄准成为“T型人”（尽可能是“木屐型人”）的目标，立刻开始学习纵深方向的技能。如果你觉得自己是一个“没有学到东西的人”，并且希望现在到退休的这40年生活得有意义，那么现在就应该瞄准成为“T型人”（尽可能是“木屐型人”）的目标，立刻开始学习纵深方向的技能。也许有人会说一边工作一边学习很困难，实际上绝对不会有这样的事情。高中时代考大学的拼搏实际上也就是最后的1~2年。大学考试至少要学习三科以上的内容。上班族为了培养自己的技能，只学习一个科目就可以了。从25岁开始再下一次学习的决心，如学习人文地理，认真地投入1~2年的时间，在27岁的时候就应该能够成为一个不错的专家了。可是，很多人因为接受了日本的教育，特别是觉得在考大学时学的那些东西对人生也没有帮助和意义，因此已经不想再像以前那样学习什么东西了。在走向社会后，很多人即使想学习，也只是想学习那些和考试科目无关的知识。如果让我说，考试的科目也不是完全没有意义。觉得没有意义的人是因为他们的学习方法有问题。我觉得学习地理和历史等内容是非常有意义的事情。而且音乐和美术也会对人生有很好的正面影响。不要考虑为了获得什么资格，而是扩展人的素养和世界观。所以要集中精力学习一个或两个领域的知识技能。从20多岁就让自己这样随波逐流的人，到了40多岁的时候就会被公司扔进垃圾箱。这是因为没有学到特殊技能的人是没有任何特殊价值的。公司这个地方，是一个让人觉得不可思议的地方，在嘴上说着“太忙了，太忙了”的过程中，不知不觉地度过了40年。如果按照公司说的那样去做，的确是不知道为什么每天都很忙。从20多岁就让自己这样随波逐流的人，到了40多岁的时候就会被公司扔进垃圾箱。这是因为没有学到特殊技能的人是没有任何特殊价值的。没有什么特殊技能的40多岁的员工，只不过工资比较高而已，对于公司而言没有什么使用价值，而且也不可能指望将来会怎么样。企业高管在面对这些人的时候，虽然不会说“你是一个没有用的人”，但是周围的人看到高管那种焦躁不安的态度就能立刻明白。高管的眼神总是放在年轻人身上，而且那些以前曾经被人们说成不合群的人都开始得到了重用，结果没有什么特殊技能的40岁的人很快就被同僚和年轻人超越了。高管的眼神总是放在年轻人身上，而且那些以前曾经被人们说成不合群的人都开始得到了重用，结果没有什么特殊技能的40岁的人很快就被同僚和年轻人超越了。另一方面，从20多岁开始在一些自己感兴趣的领域学习并得到发展的人们，到了40多岁的时候，正好是所学的技能得以展现的时期。那些人对于公司而言是非常有价值和喜欢用的人，而且因为有1~2项特殊的技能，所以在客户中间也有很好的评价。至于在什么领域学习、增加技能水平，也没有必要拘泥于我们在第一章所介绍的“上班族充电必不可缺的七大技能”里面的内容。在自己感兴趣的领域，或者在高中时代喜欢的，擅长的，还想再深入研究一下的领域也可以。
