第42节:了解你想进入的公司及行业



系列专题:《给年轻人的9堂理财课:自动变有钱》

  了解你想进入的公司及行业

  找到好工作的方法是缩小范围。先选定行业。然后找出该行业的前五十大企业。如果可以的话,特别锁定成长中的企业。你比较可能在成长中的企业找到工作,也比较可能跟着企业一起成长。

  接着从这五十大企业里选出三四家,你的目标是尽可能地了解这几家企业。

  例如,你必须研究各家公司的历史、营运以及产品。你还必须研究它们各自的竞争对手,并且了解它们彼此之间的差异。另外,你必须阅读每一家公司所有的业务通讯和年度报告,研判它们有何企业目标、面临哪些问题及挑战。在你进行相关了解的同时,查明这几家公司之所以能够成长的秘诀何在。

  关于你未来的雇主,这些资讯是你至少必须要知道的:

  ·该公司的年度业绩(大约值)

  ·主要的获利点(该公司究竟是如何赚钱的)

  ·最有力的企业强项

 第42节:了解你想进入的公司及行业
  ·最致命的企业弱项

  你无法从文宣品得到这些资讯。你必须靠打电话的方式,或者收集相关的报告来研究。你也可以请教该公司的员工或该行业的分析专家,或者联络该公司的竞争对手。

  你想做的工作有何要求?你想进入的公司对新进基层员工有何要求?成功进入你理想中行业的人是如何办到的?他们如何做到步步高升、不被淘汰?这些都是你应该了解的。

  了解你理想中的行业及想要进入的公司之后,现在你还必须了解如何让你的求职信找到最重要的那个人:你未来的老板。

  了解未来的老板

  了解你想要进入的公司之后,你必须清楚知道自己究竟想要在谁的指挥下工作。你可能需要花更多的时间调查,但你的履历和求职信必须明确针对一个有名有姓的人,而不是某个人力资源专员。除了有名有姓之外,你还必须查明这个人的生活可以如何变得更好。他/她需要有人帮忙改善公司的产品吗?降低成本?冲刺业绩?提高效率?了解你未来的老板需要什么,甚至可以请对方进行非正式的“预备面试”(稍后有详细说明)。另外还有一个研判老板需要什么的办法——取得第一手资料,你可以从工读生开始做起。

  尽可能了解你未来的老板之后,接下来就是写信推销你自己。你的信必须不卑不亢,简明陈述如果你被录取,打算如何帮老板达成业务目标。记住,你是在推销你自己。珍惜这个机会好将产品卖给你未来的老板,而产品就是你。信的内容明确扼要,做出有力的保证。你的信可以很正式,也可以是私人短笺、办公室内部的备忘录,甚至电子邮件。你所用的形式因地制宜,但求职信的本质不变。  

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