第46节:炒鱿鱼面谈官(46)
系列专题:《日本最火最招人恨的职位:炒鱿鱼面谈官》
"不过,为什么是由我来接这个案子呢?"真介问,"恕我多嘴,既然您和对方老板是旧识,由您出面处理这件事不是比较妥当吗?" "一开始我也这么认为。"高桥难得皱着眉头说,"可是仔细一想,我对音乐根本没兴趣,也不懂得欣赏。尤其关于这家公司的主力Japanese Pops,我完全没概念。对我来说,每种音乐听起来都差不多。像我这样,怎么能够正确判断该请哪位音乐制作人留下或离开呢?" 真介在心里暗自笑着,总算也有你不擅长的部分了。 42 "有些行业可以借由书面上的数据来判别,有些则是要凭感觉。我想,他们过去制作发行过的乐手的表现,也许可以作为参考吧。" "原来如此。" "接下来就换你上场了。我听说你偶尔会去听演唱会,所以我想,你对日本的乐手应该比较了解吧。" 真介想了一下,似乎真的是如此,同事聊天时几乎很少谈到关于音乐方面的事。
"可是这方面,我也并不是很内行。" "那倒无所谓。"高桥回答,"我想比较重要的是,你对这个案子到底有没有兴趣。" 真介暂且答应了。 "下星期三,我要去拜访这家公司的老板。到时候你也一起去,顺便再问详细一点。" "知道了。" 上周末,真介对大西提出一个建议--针对两位制作人曾经合作过的乐手,提出一份意见调查。 这么做是有原因的。 首先是数据,也就是调查这两位制作人,石井和黑川,过去的成绩如何。将过去十年他们负责制作出片的销售金额,扣除CD制作费、广告宣传费、各种活动、招待的费用,就可以看出他们对公司的贡献有多少。结果却是两个极端。 不用说,石井和黑川,在销售上的做法完全不同。 看一下他们的照片。 石井看起来聪明理性,戴着一副很适合他的钛金属框眼镜。这个制作人,不管是销售如何差的乐手,都大概能达到一个平衡点。即使利润不多,还是有赚。如果是容易推销的乐手,就会直接反映在他的销售成绩上。他可以说相当懂得做生意的窍门,整体业绩稳定成长。只不过,看一下他合作过的乐手名单,他在发掘新人方面似乎不太擅长。 至于黑川,则是满脸胡须,看起来有点吓人。甚至说他是面目狰狞似乎也不为过吧。他的业绩整体看来,和石井并驾齐驱。可是个别看来,却差别很大。有的乐手亏损连连,有的却大收红盘。也就是大好大坏,表现极端。 不过,以整体表现而言,这两个人在业绩上对公司的贡献都差不多。看来,只好从数字上无法判别的部分着手了。 真介一个人叹着气。这份决定他人未来命运的工作,实在让人抓狂。尤其是这一次的任务,和往常不同,是名副其实的"指名解雇"。虽然只需要和两个人面谈,但压力却比过去任何一次都沉重。
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