爱华网第22节：女性，不是男性的竞争对手？(1)
系列专题：《职场女王的奋斗笔记：女人就是要有权》
女性，不是男性的竞争对手？ 在权力角逐的游戏中，隐藏着另一个对于女性来讲更加不利的因素：权力角逐常常只是男性之间的竞争，女性往往成为胜者的战利品，而不是被看做一同参与角逐的一方，即竞争对手。 当你作为新职员进入一个公司，没有人把你视作竞争者，这属于职场上的第一阶段。很多刚毕业的女大学生认为这种现象很正常。她们以为一切都很公平顺利，一切都在把握之中，可是多年以后，她们惊异地发现，她们在事业上的发展远不如那些在学生时代班里倒数的男同学，在权力角逐中她们依然没有一席之地。她们尝试着从自身寻找问题的所在。可是始终没有发现事情的症结。 职场和大学里的生活完全不同，职场上讲求权力，并且是个十分严肃和残酷的战场。尽管会有人友好地向你问好，在会上有人给你递杯咖啡和小点心，也可能会推给你一堆额外的工作。除此之外却没有人正眼看你。总之，他们会把你永远地隔离在权力角逐的游戏之外。 成功进阶到职场的第二阶段的一个表现是性别侦查。男性们终于注意到了你的存在，可是他通常把你看做是一个女人而不是一个潜在的竞争者。为了防止对方对你有戒心，你也没有必要刻意隐藏你的女性特征，穿得像披麻戴孝或不修边幅。这只会导致侦查的分数更低。如果你的男同事偶尔开开黄色玩笑，你也不必太拘谨。但是不要把这种套近乎的方式和权力角逐混为一谈。这才是职场上的第二阶段，和真正的权力竞争相比一点都擦不上边。 进入第三阶段：如果你想回避诸如黄色玩笑的时候，你会自然而然地产生一个举动：拒绝。你必须学会说不，或者制止别人对你的无礼举动。是不是曾有人用"恐龙""男人婆""假正经"这些词来形容你？虽说他们不会堂而皇之地当面这样叫你，但是你能感觉得出来。有些女性不好意思直言不讳地制止对方，而不得不忍受那些没有品位的所谓的幽默，年复一年地套牢在一个死结里。但是，一旦你能跨出"制止或拒绝"这一步，坚持你的高姿态，并为你的职位不断奋斗，那么你就获得了进入权力角逐的入场券。 第四阶段：男同事们注意到了你的存在，而且视你为竞争对手。但这并不意味着他们欢迎你加入他们的圈子或会特别喜欢你。这仅仅表示你被允许一同参与角逐而已。一旦你很有分量地进入权力角逐的战场，有些人会视你为势不两立的对手，而有些人会用奇怪的方式拉拢你。比如某些人突然会给你讲些他们风花雪月的故事，而这些故事往往只能是在男人中传扬的。 如果你进入一个新公司，不要在乎你是不是可以回避前三个阶段，而是你是否可以或什么时候能够进入第四阶段。 很多女性很难通过第二阶段的性别侦查。那些想回避男性性别扫描的眼睛的女士们，比较倾向"中性的打扮"，比如她们常套上一件大一号的西装，而且总是选择没有腰线的那种款式，几乎从不化妆，头发也中规中矩地绑在一起。所做的这一切都是为了把性别诱惑的信号降到最低点。但是经验证明，这种极力把自己隐藏在麻袋装束里的方法不能起到任何积极的作用，反而从侧面使人感觉你对自己的实力无从把握，对自己没有信心。
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