爱华网系列专题：《惨烈职场博弈奋斗：我在职场二十年》
（4）老臣子与我大PK 接下来发生了一件事，让我又收回了想走的心，死心塌地的继续替韩董事长砍人。 所有高管的薪资都降了，我却不降反升，加薪两千元，月薪到了八千。 这就是韩董事长的驭人之术，我终于受教了。 尽管我也知道，我这区区八千元，仍然要比那些薪资降过之后的高管们少许多，可我初入商海，人脉资源缺乏足够的积累，对企业与市场 的了解还差得远，只能是先这么应付着，过一天算一天吧，全当是长见识了。 接着砍人。 我现在砍人的实战经验已经是极为丰富了，或许我不知道如何才能搞好一家企业，但哪家企业如果不想活了，来找我，准没错，我保证让 它死得一清二白。 想一想，我辞去公务员，下海几个月，却只长了这种见识，当时真是让我欲哭无泪。但是这段经历，却给了我一个与别人绝然不同的眼光 ，在以后的职业生涯之中，只要我走进一家企业，就立即能够看出哪一个高管是这家企业的潜在隐患，如果企业有问题，那就是这个人的问题 ，因为他的存在扭曲了企业的正常博弈法则，导致企业内耗不断，营运成本持高不下。莫名其妙的多了这么一种眼光，这却是我因祸得福了。 但就在我自以为已经砍人砍得得心应手之时，却遭遇到了肉粗皮硬的高手，终于让我下定决心脱离这尴尬的地位。 该高手不是一个人，而是一群人。是一群早年追随韩董事长东征西讨，立下了汗马功劳的元老们。 实际上，如果说有谁妨碍着韩董事长抽回资本，这些人首当其冲。因为他们与韩董事长是交心换命的交情，其中有一个姓蒋的，与蒋介石 是同乡，浙江奉化人，细说起来他与蒋介石还是同出一族，在他的办公室里放着一本发了黄的蒋氏族谱，遇到人就颇有几分自得的翻开这本族 谱，让人看清楚蒋介石的名字之后，再翻两页，就是能找到他的名字了。
也就是说，这位仁兄在企业中的主要工作，就是拿着厚薪给人看他的族谱。 但是，该仁兄对于韩董事长，却是有着救命之恩的，而且人家在企业中也不是吃闲饭的，他是学财务出身，企业的一笔笔帐都在他的脑子 里，简直就象是一个活帐本。而且象他这样的，与韩董事长情交默契，能力又超卓出众的人，在企业里有着不止一个两个。 就在这节骨眼上，又发生了一件事。 那天我上班，见到另外两个副总兴高采烈的在门前聊天，见到我两人就喊我，我过去，他们压低声音，满脸神秘的问我：你和小华是怎么 一回事？ 小华？我茫然：什么小华？ 两个副总笑：你不知道？不知道就算了。
