专家解读 《招聘专家解读建筑房地产业》第二章第三节(1)
第三节 建筑施工企业建筑施工企业就像是一个为建筑房地产行业培养人才的大熔炉,一般建筑工程专业的学生毕业后,如果想从事房地产行业,首先要去的就是建筑施工类企业了。所以,在建筑施工企业中,分布着许多基础并经典的职位。一、技术工程师技术工程师是建筑施工企业的一类重要职位,小到技术员,大到总工程师,只要在工程中负责技术工作,都属于这类职位。根据施工需要,可分为土建专业、水电专业、通风空调等专业。1. 工作职责(1) 编制施工方案,组织施工图纸的技术交底,负责对施工班组进行施工技术交底;|www.aihuau.com|(2) 编制“材料需求计划表”,并监督实施;(3) 负责《施工组织设计》的执行、修改和总结;(4) 负责审批“技术变更核定(洽商)单”,实施工程变更的控制;(5) 负责组织编制专项施工技术与安全、文明施工方案,负责进行交底;(6) 负责组织竣工资料的收集、整理及验收,并确保竣工档案验收合格;(7) 负责一般不合格品的评审、处置与验证,针对产品的预防与纠正措施的控制。2. 入行门槛约有50%的技术工程师是从一毕业就从事这项工作的,也有一些是从土建工程师或预算工作师转行而来。一般情况下,大专以下学历的较少,本科以上学历的居多,因为技术工程师这一岗位对人员的专业技术知识要求比较高。
在施工单位,技术的最高级一般称总工程师,在机关一般设置技术部,在项目上设技术主管,小的项目称技术员,这些都是技术工程师系列的职位。规模较小的工程项目一般只设土建技术人员,水暖电技术员与工长兼任,在规模较大的项目才分开设置。3. 薪资待遇● 技术员:年薪2万~3万元● 技术主管:年薪3万~5万元● 技术经理:年薪5万~8万元● 总工程师:年薪10万~20万元
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