爱华网全球金融海啸，最直接导致的便是裁员。美国各银行、金融公司将裁“剪”近7万人的消息，在午夜，悄悄穿过太平洋给中国大地传来了另一波料峭的寒意。当下，裁员乌云黑压压地在格座城池上空笼罩着，恐惧的声音充斥在街头巷尾和很多打工族的心里…… 华尔街“剪”七万众 今年为止，美林已裁员5700名；摩根士丹利已裁员4400名；高盛已经启动3200人左右的裁员计划；此前贝尔斯登和雷曼兄弟倒闭后，已有2.3万员工失去工作；花旗集团年初至今已经“牺牲”2.3万人……aihuau.com 中国面临巨大“黑洞”
华尔街一片惨淡，香港银行界也难以幸免。而处在这场海啸边角的中国在就业方面也开始危机重重：第一，由于对外出口的大量锐减，大批依赖低端加工出口的中小民营企业的纷纷陷入困境，“非死即伤”，导致大量的就业职位消失；第二，近十年来的大学扩招，每年新产生几百万应届毕业生；近期大批工厂倒闭，导致大批工人失业；由于农村的落后经济而进城务工的农村剩余人口，这三者成为中国目前“就业困难部队”的“主力军”。这两个因素导致了中国目前出现了就业的巨大黑洞——供远大于求！ 马士基：700人之痛金融危机的余震频频不断，而且一波比一波更加深入经济实体，11月1日，作为世界500强马士基集团下属机构的马士基信息处理（广东）有限公司（GSC）向员工发布内部公文宣布决定关闭广州的中心，该中心700多员工将在2009年上半年前被逐步遣散或转移。此举对于许多马士基的老员工来说无疑是晴天霹雳：“简直系噩耗～～在马士基文件中心服务了5年。我有一种想哭又哭不出来的感觉，接下来嘅路，我都不知道该怎么走。”这些话，代表了不少与昂工的心声。 房地产业：停招、减员、过冬 与去年一轮火似一轮的地产校园招聘会相比，今年地产业全面叫停校园宣讲会，而且都在进行机构精简，以确保公司有足够的粮食过冬，有一总部在广州的著名房地产企业，去年招收了50多个应届大学生，但是由于今年的金融海啸席卷而来，不得不在他们还没有迈过试用期的时候将他们的50%-70%淘汰掉，而那些刚刚为他们找到一份好工作而请完客，吃完饭的学生们，面对这种解聘通知，所能做的，就只是回家大哭一场，大骂这个时代，然后收拾行李继续找工作的道路…… 中小企业：可能会减薪，是走是留你们看着办 “大环境不行，我们也难以为继，加工资是不可能了，因为经营状况，还可能会减薪，是走是留你们自己看着办”一个网络公司的人事部主管对业务部门的员工说。以房地产信息为主业的SF网络公司今年以来已经拖欠了近三个月的场地租金，他们的绿色盆景这两天已经陆续被物业公司收走，并且被警告再不交齐租金，就要清场了。小Y在这个公司已经干了一年多，月薪还是2000元，拿到手的是1786元，每月省吃俭用才刚好能够生活，两个月前，公司主管答应年底给他加薪，但是现在，这种情况下，人事部门主管已经开始考虑把他裁掉，他周围已经有几个人被裁了…… 国有企业：稳定压倒一切 “我们老板是政府，所以及时经济危机，我们也轻易不会裁人的”在国有企业做行政管理的X说。他们公司产值不大，利润也不高，金融危机对他们来说，好像还是很远，他们大部分都是中年员工，是家里的经济支柱，这里的收入不算太高，也不算太低，勉强可以应付日常的一切开支，偶尔还可以出去旅游一两次。他们公司的裁员在前几年进行过一次，但那时都是针对一些没有学历的老员工，现在只要是本科或者以上，基本上都是安全的，完全没有被裁的危机，除非你自己不想干了。“因为在国企，效益不是第一位，重要的是稳定，稳定不出事比什么都重要”X复述他们领导私底下跟他讲的话。 中大校长疾呼：“为师弟师妹提供更多就业岗位或就业机会。” 面对中大企业招聘缩减两成的重大危机，中大校长黄达人，在首个校友日向近千名中大88届校友呼吁：“希望在各个行业工作的校友们能为师弟师妹提供更多就业岗位或就业机会。”这种艰难的时刻，作为一个校长，有这样的举动是对学生最大的鼓励与负责的表现。 窥一斑而见全豹，目前的的情况确实很糟糕，但是“最恶劣的情况会在明年下半年及2010年上半年出现，倒闭潮和裁员潮波及各行各业已是势所难免。”香港中文大学财务学系副教授苏伟文如是说。 环境并非我们能够改变，我们能改变的是心态，引用雪莱的一句话：“冬天来了，春天还会远吗”，如果现在是严寒的冬天，那么经济复苏的春天应该就在前路上。
