性格内向的企业家 企业家需要“独裁性格”



 波克定理称,只有在争辩中,才可能诞生最好的主意和最好的决定。此语甚是偏颇,并非什么时候争辩都能出真知,正如韦奇所言,即使你已有了主见,但如果有十个朋友看法和你相反,你就很难不动摇。你是老板还是企业家,并不取决你在企业中的地位,而看你有没有企业家的独裁性格。

  我们很容易将独裁和独裁性格混为一谈,这是错误的。独裁和独裁性格是两回事。一个有独裁性格的企业家,他的作用可能相当民主,而一个独断专行的老板虽然外表很独裁,但往往却缺乏独裁性格。任何一个不平凡的人,都需要有独裁性格,没有独裁性格,绝对成不了大事。你能成为老板,只能说明你运气好,并不表示你就是企业家,只有企业家才可以使企业基业长青,只有具备独裁性格才能成为企业家。

  什么叫独裁性格?独裁性格来源于两个方面。一是天赋,二是后天环境的铸造。具有独裁性格的人,行事果断,见解过人,意志力强,使命感强,直觉感强,能够抓住事物的本质,迅速出击,一战克敌。独裁性格的企业家并不排斥争辩,相反他很欢迎争辩,他也善于从争辩中吸取意见,做出更好的决定。但他知道争辩并不总是有用的,相反,争辩常常会误事。商场如战场,没有那么多时间争来辩去,这时候就要由企业家一捶定音。相信自己的决断是正确的。还有的时候,在会议讨论中,有一位下属的意见与众不同而受到其他下属的非议,如果这位下属的意见的确很杰出,而你却不具有独裁性格,你就会犹豫,乃至从众,否定他的意见而听取平庸的意见。天才注定是孤独的,卓越的思想最初总是被冷落乃至被嘲笑的。一个有独裁性格的企业家,只要他相信自己乃至下属的思想是有价值的,他就会力排众议,坚持己见,绝不动摇。

  争辩之所以不一定能出真知,四个字就可以概括:曲高寡和。所以一个企业家要有独裁性格不是件容易的事,你首先得具有非凡的才能,才大气粗,你才能有独裁性格。我写这篇文章的目的就是希望今后企业家能有意识的往这个方向发展,这样就能更迅速的培养出你的独裁性格。博学和锻炼固然是不消说的,关键是要破除认识的误区,要知道争辩的前提是假定没有豪杰的存在。你要相信自己就是豪杰,所以争辩对你来说只是辅助手段,而非必须。长期的自我心理暗示和努力,可使你的独裁性格越来越强化,而独裁性格的强化又会促进你才能的增长,这就是潜能的开发。人的潜能是无限的,绝不亚于神灵。通过心理暗示,就可以使自己的潜能不断得到开发。一切法从心想生。你天天想我是窝囊废,很快你就变成窝囊废了。你天天想我是英雄,我是伟大的企业家,你就能成为英雄,成为伟大的企业家。思想决定行动,行动促进思想,从而改变人生,改变命运。

 性格内向的企业家 企业家需要“独裁性格”

  看过这篇文章的企业家,如果你发现自己具有独裁性格,那么请坚持,请发扬。如果你发现自己没有独裁性格,而太过依赖争辩,那么你从此就要改正过来,逐渐去掉对争辩的依赖,培养自己的独裁性格,这样的企业才是群龙有首的企业,这样的企业家才能让员工产生得遇明主的欢喜!

  

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