杂乱翻书的过程中,愚顽悟到在管理学中,有两种关于“船”的隐喻,标示着管理学的两个截然不同的方向。
最著名的一个关于“船”的隐喻是赛尼加(Seneca)的“当一条船不知道将驶向那个港湾的时候,什么风也不是顺风。”这个隐喻标示的是目前在管理学中占主流地位的“目标导向”派。这个研究方向上的管理学家认定,企业成功的关键是“目标”,或者说是目标的一致性、“愿景”一致性。
另一个隐喻则是一条探索之船,是哥伦布的船,一群志趣相同的探索者,造好一条坚固的船,确定一个“向西”航行的方向,一直前进。谁也不能确定在航行中会发现什么,但却相信一定能够发现一些什么。这个隐喻标示的是“方向”派。强调“方向一致”。
在第一个隐喻中,这条船是航行在一条既定的航线上的。船上的每一个人都知道自己的目的地在那里,至于到达目的地以后去干些什么,则是每个人自己的事情。现在乘上这条船的人,不管是友人还是仇人,不管志同道合还是各自心怀鬼胎,都是没有妨碍的,因为大家都是目标一致的乘客。这种目标的一致性,在大多数企业被理解为“利润”,大家就是为了获取或者分享利润,才乘上这条船的。在航行过程中,大家也是可以同舟共济的,然而一旦这条船到达目的地,企业的利润到手了,大家就开始了分割利润的争夺,就像海盗船上经常发生的故事一样。陈天生怪圈、倪光南事件、王选被逼宫……都是顺理成章的结果。
在第二个隐喻中,这条船将达到什么目的地是一个未知数,也许永远没有最终的目的地,有的只是无穷无尽的探索。但是,这条船上的船员都有一个共同的志向,就是成为伟大的探险家或者一个伟大的探险集体的一员。在他们认定的方向上,义无反顾的探索下去,不管风和日丽还是风高浪急,他们都会义无反顾的航行下去,因为他们选择这条船,就是选择了这样一种生活。他们可能会成为伟大的发现者,奠定百年基业,也可能收获甚微,但他们都会生活的充实。