爱华网有关报告显示：我国20多年来，劳动力流动对GDP贡献率达到21%，而管理水平等因素对GDP的贡献率仅为3%.在过去20多年中，劳动力供给充分、人口抚养比低的“人口红利”对GDP增长的贡献率约为27%.没有城市户口的农民工已经占据第二产业岗位的57.6%，商业和餐饮业的52.6%，加工制造业的68.2%，建筑业的79.8%。
2009年,我国进入了失业率上升的阶段,就业的压力必然增大。不仅是农村劳动力回乡潮增加，就连许多大学毕业生的就业率也在减少。但这都是由于目前的宏观经济状态所决定的，这是短期现象，随着宏观经济的复苏，这种现象就会改变。据有关专家预测，我国到2010年下半年，经济开始复苏。
而前二年在珠江三角洲等地的企业出现民工荒现象，主要不是因为我国劳动力短缺所引起，而是因为大量的纺织业和制造业的利润过于低微，能给予这些农民工的收入过于抵下所至，许多私营企业的农民工辛苦一年,基本上没有节余,还不如在家种田养点副业,还可以帮助家庭。所有的农民工出去做工都是带着一种“至富”的希望出来的，如果不能达到最他们最低的收入标准，其劳动积极性必然受到重挫，返乡也是他们无奈的选择了。
有报告显示：中国人口高峰将在2033年前后达到14.4亿的水平，劳动年龄人口从2011年左右开始就不再上升，2021年开始负增长，而劳动年龄人口的增长率目前已经是逐年降低。劳动力供给长期不断扩大的趋势得到遏止。从上述报告显示中可以看出,我国劳动力的高峰应该在2021年以前,也就是说,我国在未来十年内,是劳动力的高峰年，如何利用这十年时间，是我国的经济发展的一个机遇。
要改变目前劳动力过剩的现状，并能够充分利用好农村劳动力从业的问题，首先就是要发展第三产业,我国在第三产业,特别是服务业领域,还是十分落后的,其发展的空间很大。在产品流通领域,我国与发达国家相比还十分落后,其利润空间也十分巨大。所以，我国只有发展好第三产业，特别是产品的流通、产品的售后服务、旅游、文化产业等领域，才能真正解决劳动力过剩的问题。
中国经济要保持增长持续潜力，将更加依赖于劳动力从农村转移出来
