爱华网在工作生活过程中，经常会接触一些年轻人，以及我自己的同学，当然我也很年轻。在和他们谈心聊天的过程中，总是见到他们不可一世，扩阔而言或者就是在那么年轻的日子里总是谈论家长里短、油盐酱醋。谈及工作时，总是说老板不好，环境不好。而当和他们谈管理、谈人生、谈市场、谈规划、谈员工与企业的责任与义务时，却总是找不到更多的回应，似乎他们对这个不感兴趣。从中透露出来的是80后年轻人的底蕴不深，浮躁心理。我也是80后一代，希望我们这一代在讲究索取的时候，也多想一想奉献；在讲规划的时候，也多想想积累；在讲个人主义的时候，也多体现出青年一代的历史责任感。
忍不住写下了几个文句，送给年轻一代，也常常鞭策自己。
你懂得管理吗？不懂管理你怎么会你来我往，周旋人际？人际关系不好，你怎么能够带好团队，没有团队你怎么成就事业？
你懂得行政吗？不懂行政你如何归纳表现自己？不会总结自己推销自己，你怎么得到同事领导的认可？不会打造个人品牌，你还去想打造企业品牌？
你了解行业吗？不懂行业你还谈什么未来发展，还谈什么有影响力？不了解行业，你知道什么是陈旧，什么是时尚？不了解新旧，谈何创新？不会创新，谈何进步？没有进步，谈何成功？
你熟悉技术吗？没有技术你还想做深做精啊，不深不精，你怎么得到同行的承认？同行不认可你，还谈什么个人影响力？
你有个人规划吗？没有规划就没有了目标和路，没有了目标和道路，你活着和行尸走肉有什么区别？
你有思想吗？没有思想何以见到你的成熟？思想决定行动，行动养成习惯，习惯形成性格，性格决定命运。思想有多远，你的舞台才会跟着你延伸多远。
你有梦想吗？想都不敢想，你还指望能够实现啊？没有梦想的人只会墨守成规，碌碌无为。
你有行动吗？是默默注视天花板而让时间流逝，还是不停的抱怨自己没有准备好。没有行动你怎么能够实现自己的梦想？没有行动你怎么能够时刻准备着新的机遇？
年轻的一代，你问问你自己，如果国家年轻的一代，都和你一样的见识，国家有的进步吗？如果答案肯定的，希望你坚持。如果答案是否定的，希望你改善。如果你漠不关心，那你没救了。
年轻的一代，别做群体性悲哀的一员。
中国年轻一代：该醒醒了
