爱华网系列专题：《咨询师为你指点人生迷津：大学不知道》
每个人都有自己的“乙肝病毒” 每个人都会或多或少地在成长中付出一些额外的代价，只因为长得太丑，长得太矮，或长得太胖；身患残疾，有特殊疾病；家境贫寒，幼年丧亲，父母离异；脑子太笨，性格过于内向，学历太低或者学历太高……因此，每个人都有自己的“乙肝病毒”！ 有位读商科的同学告诉我，她升学读研的目的是为了逃避就业。她是乙肝病毒携带者，害怕遭到就业歧视，这几乎成了这个青春女孩令人心碎的致命伤。
所以，尽管她了解在商科的职业发展中实际工作经验的重要性，还是不顾一切地升学读研，这是一种典型应对人生困境的消极思路。尽管我很能理解她的苦处，却不能鼓励她以这种逃避的方式面对，这只会使她的人生问题进一步复杂化。 实际上，用人单位各种各样愚蠢的就业歧视恰恰应该被我们“歧视”，我们也要大力呼吁和推动有关公平就业的政策和立法。但从个人的现实角度来谈，我们首先要强调的是“站着说话不肝疼”的就业“先进观念”。什么样的是“先进观念”？先进观念就是社会预见性。从某种程度上说，“先进观念”就是指当恶劣的制度和环境即将消亡之前，你不沦为它的典型受害者，而是“绕过”它来追求自己的成功，并且最终以你的成功来作为对这种愚蠢东西的嘲弄。当你取得了地位，有了足够的影响力，就更容易为促进它的消亡而呼吁和斗争。当然，这都是后话。 在这位同学的人生选择之中，她应该“绕过”这种社会的整体性之“恶”（普遍的职业歧视），去直接追求她所独特的幸福成功之路。当有一天她的这种“独特”被视之平常，那就真正体现了社会的宽容、和谐和进步。但是，每个人的个体命运都等待不起历史，我们要拼命地奔跑才能避免沦为时代进程的落伍者。 有些企业歧视乙肝病毒携带者，那就去找那些不存在这种歧视的企业。总有那么一些不太“傻”的企业知道雇佣员工的真正意义所在。总会有那么一些组织、圈子（比如“肝胆相照”论坛），会提供给你帮助。通过这些你可以调查到哪些是不存在这种歧视的雇主。 另一方面是心理因素。就像不顾一切要升本的大专生往往存在学历上的自我歧视，就像那些拼命要考进名校研究生院的学生，往往存在着对自身普通院校背景的厌恶，这些都是对一些外在价值观的无意识内化，都是一种心理问题。所以，乙肝病毒携带者假使要特别强调自身的特殊性，常常会表现得过度敏感和特别自卑，这些心理问题常常会加重就业障碍。比如被一家企业以某种理由拒聘，这对任何人，包括哈佛MBA都是寻常之事，但乙肝病毒携带者可能会认为这是用人单位的托词。就我的从业经验，并不是所有的单位都有严格的体检制度，实际上有些单位根本就不像你自己那样关心你的健康。你没有必要特别强调你是个“携带者”，或者这样暗示自己。 每个人只要一份工作就够了！如果这是你的命运，学会接受它，而不是为此厌恶自己，也不要用别人的评价标准鄙视自己。每个人都要或多或少地在成长中付出一些额外的代价，只因为长得太丑，长得太矮，或长得太胖；身患残疾，有特殊疾病；家境贫寒，幼年丧亲，父母离异；脑子太笨，性格过于内向，学历太低或者学历太高……因此每个人都有自己的“乙肝病毒”！ 我们要找到一双适合自己的鞋子，这对每个人来说都很不容易。如果你需要特殊尺码，就不妨调整心态，多逛几家鞋店，切不要削足适履。
